Coordenador(a) de Recursos Humanos

LINCE; Vitória; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de gestão de recursos humanos em Vitória busca um(a) Coordenador(a) de RH para supervisionar atividades, planejar estratégias de recursos humanos e gerenciar o recrutamento. O profissional deve ter formação superior em Recursos Humanos ou áreas afins, junto com pelo menos um ano de experiência. Oferecemos um salário de R$5.350,00 e benefícios como vale alimentação, plano de saúde e home office uma vez por semana.

Serviços

Vale alimentação (R$ 44,00/dia trabalhado)

Vale Transporte ou Combustível

Plano de Saúde Unimed

Plano Odontológico

Seguro de vida

Convênio farmácia

Wellhub

Folga no aniversário

Home Office 1x na semana

Qualificações

• Experiência de no mínimo 1 ano na função.

Responsabilidades

• Supervisionar atividades diárias e orientar a equipe.
• Envolver-se no planejamento estratégico de RH.
• Apresentar relatórios à diretoria.
• Interagir com a diretoria e gerentes.
• Desenvolver planos de benefícios e salários.
• Gerir processos de recrutamento e seleção.
• Capacitar continuamente a equipe.
• Observar leis trabalhistas e programas de SST.

Conhecimentos

Supervisão de equipe

Planejamento estratégico

Recrutamento e seleção

Conhecimento no pacote Office

Gestão de clima organizacional

Formação académica

Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins

Descrição da oferta de emprego

Oportunidade para atuar como Coordenador(a) de RH, em Vitória.

Atividades:

• Supervisão das atividades diárias, fornecendo orientação e resolvendo dúvidas ou preocupações de seus liderados;
• Envolvimento no planejamento estratégico, determinando prioridades, metas e diretrizes para sua equipe e para as atividades de RH;
• Apresentação de relatórios mensais e/ou pertinentes à diretoria;
• Interagir com a diretoria, gerência e as lideranças, reportando progressos, desafios e necessidades dos departamentos;
• Desenvolver planos de benefícios e salários;
• Processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta;
• Capacitação contínua da equipe, gerir o clima organizacional da empresa;
• Observar as leis trabalhistas, contrato coletivo de trabalho e acordos coletivos com o sindicato, acompanhamento de programas de SST, dentre outras atividades pertinentes ao cargo.

Requisitos:

• Formação superior completa em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins;
• Experiência de no mínimo 1 ano na função;
• Conhecimento do pacote office (Excel, Word, PowerPoint) e facilidade com sistemas.

Informações adicionais:

Salário CLT de R$5.350,00 + benefícios:

• Vale alimentação (R$ 44,00/dia trabalhado)
• Vale Transporte ou Combustível
• Plano de Saúde Unimed
• Plano Odontológico
• Seguro de vida
• Convênio farmácia
• Wellhub
• Folga no aniversário e Home Office 1x na semana

Atuação de segunda à sexta de 08:00h às 18:00h.