Uma empresa de recursos humanos em São Paulo está buscando um profissional para atuar em recrutamento e seleção, administração de pessoal e suporte aos colaboradores. O candidato ideal terá experiência em triagem de currículos e controle de ponto, além de habilidades organizacionais. Esta é uma oportunidade em um ambiente dinâmico e colaborativo.
Responsabilidades
Recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas e triagem de currículos.
Administração de pessoal e controle de ponto.
Suporte aos colaboradores sobre dúvidas trabalhistas.
Elaboração de planilhas de controle e suporte administrativo.
Descrição da oferta de emprego
Responsibilities
Recrutamento e Seleção: divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas e apoio em dinâmicas de grupo;
Administração de Pessoal: apoio nos processos de admissão e desligamento, controle de ponto, gestão de benefícios e apoio à folha de pagamento;
Suporte ao Colaborador: atendimento e orientação aos funcionários sobre dúvidas trabalhistas e políticas internas;
Organização e Controle: elaboração e preenchimento de planilhas de controle (como férias e benefícios) e suporte às rotinas administrativas do setor;
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Estava farto de enviar currículos sem obter resposta até usar a JobLeads. Fizeram com que fosse impossível aos recrutadores ficarem indiferentes ao meu currículo.
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