Analista de Recursos Humanos | Tech Recruiter (PlenoSênior)

Trade Technology; Maringá; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em Maringá está contratando um(a) Analista de RH para atuar estrategicamente no desenvolvimento de pessoas e no fortalecimento da cultura organizacional. O(a) profissional será responsável pelo ciclo completo de atração e seleção, além de implementar ações de engajamento. A posição é CLT e presencial, com perfil pleno/sênior.

Serviços

Incentivo à Capacitação

Vale Alimentação e Refeição

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Plano de Carreira

Seguro de Vida

Qualificações

• Formação em Psicologia, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.
• Uso avançado de LinkedIn.
• Noções de tecnologia em áreas de TI.

Responsabilidades

• Conduzir o ciclo completo de Recrutamento e Seleção.
• Apoiar o processo admissional e onboarding.
• Estruturar propostas de contratação.

Conhecimentos

Experiência em Recrutamento e Seleção

Uso avançado de LinkedIn e plataformas de R&S

Pacote Office nivel intermediário

Legislação trabalhista

Perfil comunicativo e organizado

Formação académica

Ensino Superior completo em Psicologia ou Gestão de Pessoas

Pós-graduação

Ferramentas

Kenoby

Gupy

Solides

Microsoft Outlook

Descrição da oferta de emprego

Description

Entendemos que a nossa missão é guiar empresas rumo à transformação digital preparando-as para os novos desafios e mudanças do cenário atual!

Temos o propósito de gerar conexões confiáveis entre pessoas e tecnologias .

O grupo Trade Technology conta com uma equipe diversificada e altamente capacitada oferecendo Consultoria on demand soluções efetivas flexíveis e qualificadas em TI infraestrutura e segurança da informação objetivando simplificar a gestão de negócio dos nossos clientes.E ainda a empresa Cognitive Solutions que oferece soluções em desenvolvimento de software com outsourcing em ciência de dados e ainda a solução Sivee : plataforma de análise de crédito.

Estamos em busca de uma analista de RH ou como chamamos aqui de gestão de pessoas para atuar de forma estratégica no desenvolvimento de pessoas e no fortalecimento da nossa cultura organizacional. Esse(a) profissional terá papel fundamental no ciclo completo de atração seleção integração e desenvolvimento de talentos além de apoiar ações de clima engajamento e endomarketing.

Vaga CLT Presencial Perfil Pleno / Sênior

Responsibilities

• Ser parceiro(a) de colaboradores e lideranças oferecendo suporte em políticas benefícios e diretrizes internas.
• Conduzir o ciclo completo de Recrutamento e Seleção em tecnologia : divulgação de vagas hunting entrevistas aplicação de testes e feedbacks.
• Apoiar o processo admissional e onboarding garantindo uma experiência positiva desde a proposta até a integração do novo talento.
• Estruturar propostas de contratação alinhadas à política de cargos e salários.
• Conduzir avaliações de desempenho PDIs e trilhas de desenvolvimento fortalecendo a cultura organizacional.
• Planejar e executar ações de endomarketing e employer branding promovendo engajamento reconhecimento e a marca empregadora (GPTW).
• Administrar plataformas de treinamentos e estimular o aprendizado contínuo.
• Apoiar rotinas de DP e gestão de cargos além de orientar líderes e colaboradores sobre legislação trabalhista.
• Alinhar pessoas à estratégia e cultura da empresa apoiando líderes na tomada de decisão gestão de equipe clima performance e desenvolvimento.

Prerequisites

• Formação : Ensino Superior completo em Psicologia Gestão de Pessoas ou áreas correlativas; Pós-graduação será um diferencial.
• Uso avançado de LinkedIn e plataformas de R&S (Kenoby Gupy Solides ou similares).
• Pacote Office (Excel Word PowerPoint) nível intermediário.
• Noções de tecnologia (hardware software linguagens de programação e áreas de TI).
• Legislação trabalhista e rotinas de DP (nível intermediário a avançado).
• Perfil comunicativo organizado e com iniciativa.

Experiences

Vaga CLT : Modelo de trabalho presencial.

Benefícios

Incentivo a Capacitação

A sede pelo conhecimento faz parte do nosso dia-a-dia! Incentivamos a capacitação dos nossos colaboradores e apoiamos sua trajetória em eventos e jornadas de certificação.

Incentivamos a capacitação dos nossos colaboradores e apoiamos seu crescimento oferecendo participação em eventos e certificações.

Somos parceiros IBM Oracle Microsoft e de outros players do mercado de tecnologia o que garante acesso às plataformas de treinamento online mais renomadas do mundo todo.

Vale Alimentação e Refeição

Flexível - Flash Cartões

Para manter as energias necessárias para realizar os desafios diários você recebe um cartão com créditos mensais para utilizar em lanchonetes restaurantes mercados e estabelecimentos cooperados.

Plano de Saúde

Zelamos pelo seu bem-estar e para isso oferecemos um plano de saúde corporativo de qualidade.

Plano Odontológico

Nossos colaboradores recebem um plano odontológico 100% para realizar os mais diversos procedimentos dentais. Mais motivos para sorrir! Assim como o plano de saúde também oferecemos aos nossos colaboradores plano odontológico sem custos algum de mensalidade.

Plano de Carreira

Planejar o futuro faz parte da ideologia da Trade Technology. Através da definição de metas a curto / médio e longo prazo e uma política de feedbacks estimulamos o crescimento profissional dos nossos colaboradores. Definimos metas de curto a longo prazo e estabelecemos feedbacks periódicos para que o progresso de todos seja pleno e contínuo.

Seguro de Vida

Todos os colaboradores da Trade Technology contam com seguro de vida ativo custeado completamente pela empresa.

Plataforma de Gestão de Pessoas

Utilizamos a plataforma para incentivar nossa cultura de feedback

É pelo Qulture que alinhamos nossas prioridades semanais fazemos e recebemos elogios marcamos reuniões de metas gestão de OKRS e planos de desenvolvimento com nossos gestores. Essa plataforma auxilia gestores RH e todos os colaboradores para que não desviem de seus objetivos de modo intuitivo fácil e divertido.

Key Skills

Sales Experience,Sourcing,Talent Acquisition,Taleo,ATS,HR Sourcing,Interviewing,Microsoft Outlook,Earned Value Management,Human Resources,negotiation,Recruiting

Employment Type : Full Time

Experience : years

Vacancy : 1