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Uma empresa de investimento em Minas Gerais está buscando um profissional para atuar na atração e seleção de talentos. O novo membro será responsável por alinhar perfis de vagas com gestores, triagem de currículos e condução de entrevistas. Espera-se que o candidato tenha habilidade em Excel, boa comunicação em português, e capacidade analítica. A empresa oferece um ambiente de trabalho flexível e diversos benefícios, incluindo suporte à saúde mental e programas de desenvolvimento.
O Clube do Valor foi fundado em 2015 com o objetivo de mudar, de verdade, a relação do brasileiro com o dinheiro. Com o passar do tempo, erramos e aprendemos muito. Entendemos que, pra gente, o que importa mesmo são duas coisas : propósito (o que nos move) e cultura (o que somos e como agimos).
Nosso propósito é ambicioso: levar tranquilidade financeira para todos os brasileiros, para que cada um possa viver a vida dos seus sonhos. Para nos aproximarmos do nosso propósito, atuamos em duas frentes complementares: educação e gestão de investimentos. Já impactamos mais de 40 mil brasileiros com nossos conteúdos e atingimos a marca de 4,6 bilhões de patrimônio sob gestão e aconselhamento.
Nosso conjunto de valores reflete o que é empreender e ser um sócio que gera VALOR para o CDV:
Responsável por atrair e selecionar os melhores talentos, garantindo a melhor experiência possível, tanto para o candidato quanto para o cliente interno, durante o processo seletivo do Clube do Valor.
SAÚDE
Certificação de Especialista em Investimentos (CEA): custeamos os seus estudos para a certificação e financiamos a sua prova em caso de aprovação.
Ambiente de Trabalho: entendemos a importância da autonomia; nosso ambiente é flexível e apoia o desenvolvimento de seus membros. Temos avaliação de 4,7/5 no Glassdoor e 98% de recomendação entre quem já fez parte do nosso time.
Licenças maternidade e paternidade: oferecemos licenças estendidas, visando esse momento único.
Programa de Desenvolvimento de Lideranças (PDL): valorizamos o crescimento interno e a formação de líderes, com trilhas de aprendizado, mentorias e desenvolvimento estratégico.
Crescimento: nosso modelo de partnership possibilita o crescimento de todos dentro da empresa, inclusive premiando os melhores membros com possibilidade de entrada na sociedade.
Benefícios Multi Flexível: utilizamos o cartão Flash, que permite autonomia para usar o benefício em transporte, alimentação, cultura, lazer, entre outros.
Nossos sites e redes sociais para referência: Instagram, YouTube e LinkedIn: Clube do Valor.