Qual a oportunidade para você?
Estamos buscando uma pessoa para se juntar ao time Atuarial da 180 como Analista de Pricing, exercendo atividades relacionadas à gestão numérica e monitoramento de portfólio, construção de produtos inovadores, modelos de subscrição e precificação.
Aqui, acreditamos que o nosso sucesso é construído em conjunto. Valorizamos o protagonismo individual, mas reconhecemos que a colaboração, trocas de ideias honestas e a capacidade de ter conversas difíceis são essenciais para o crescimento e amadurecimento do nosso negócio.
Estamos crescendo e buscamos pessoas que querem transformar e descomplicar o mercado de seguros conosco, fazendo parte de um ambiente seguro e acolhedor. Bora?
Como exemplo, quais são alguns desafios onde você irá atuar?
- Gestão numérica de portfólio de seguros de danos e pessoas (coletivo), incluindo a construção de métricas de monitoramento de resultados técnicos e implementações tarifárias, análise dos resultados observados, proposição de ações de correção e maximização de resultados;
- Precificação de ofertas de seguro para canais de distribuição, com foco em afinidades;
- Criação e manutenção de modelos de subscrição e precificação, atuando junto às áreas de produtos, comercial, operações e tecnologia;
- Criação e manutenção de dashboards de métricas de monitoramento;
- Reports dos principais pontos analisados e de sugestão de preço.
Tipos de experiências/background relevantes para a posição:
- Formação completa em Ciências Atuariais, Estatística ou áreas correlatas;
- Desejável experiência mínima de 2 anos em análises técnicas ou precificação de seguro de afinidades;
- Conhecimento em SQL para manuseio da ferramenta Looker e domínio das ferramentas Office;
- Conhecimento de Regulamentação SUSEP, no que se refere a produtos de seguros de danos e de pessoas;
- Bom senso de urgência e responsabilidade, sendo uma pessoa organizada e proativa;
- Gostar de ambientes com alto nível de autonomia.
Adoraríamos se: (Não é mandatório ter essa parte)
- Tiver experiência em resseguro;
- Possuir conhecimento da ferramenta Looker;
- Atuação anterior em subscrição e/ou desenvolvimento de produtos de seguros de danos e de pessoas;
- Já ajudou a criar uma área do zero, definindo processos e lidando com times multidisciplinares em modelo ágil (squads).
Benefícios:
- Plano de Saúde Bradesco para você e um dependente sem custo adicional;
- Auxílio home office, creche e mobiliário;
- Salário competitivo + Stock Options;
- Vale refeição e alimentação no Caju;
- Seguro de vida;
- Férias flexíveis;
- Gympass.
Conheça nosso time!
Que tal dar uma olhada nos demais colaboradores da 180 na nossa página do LinkedIn?
Para saber mais sobre a 180 e nossa cultura entre no nosso site: https://www.180s.com.br/
Na 180 Seguros acreditamos que ter um ambiente diverso é fundamental para o nosso crescimento como empresa, como time e como pessoa. Uma das nossas maiores premissas é: seja você mesmo! Aqui, criamos e mantemos um ambiente seguro, e valorizamos a pluralidade e inclusão. Venha ser você com a gente!