Analista de Desenvolvimento Organizacional | Gestão da Mudança

Job description

Nosso time é formado por pessoas com brilho no olho e vontade de fazer a diferença. Temos objetivo de encantar clientes do Brasil e do mundo, com propósito de Interpretar Tendências e Despertar Desejos.

Se você também faz com paixão, tem flexibilidade, transparência, envolvimento, gosta de trabalhar com união e desafio, a Arezzo&Co pode ser o lugar certo para você!

Queremos cada vez mais construir um ambiente diverso e inclusivo, por isso, nossa política de contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de HIV e deficiência intelectual ou física.

Venha evoluir com a gente, em cada passo da nossa jornada. RUMO A 2154!

Main responsibilities

Responsabilidades e atribuições:

• Avaliar o impacto das estratégias e iniciativas de mudanças organizacionais de estruturas, incorporações, processos, sistemas e outros nas pessoas;
• Identificar potenciais riscos no processo de transição e desenvolver estratégias para mitigar estes riscos e resistências, contribuindo para o alcance dos objetivos da mudança;
• Criar e implementar planos de comunicação para articular a visão e informar os colaboradores sobre as mudanças planejadas e adaptando o estilo de comunicação para diferentes públicos;
• Desenvolver programas de treinamento adaptados às necessidades de cada mudança;
• Facilitar e articular sessões de treinamento e reuniões de projeto;
• Atuar de forma colaborativa com equipe dos projetos para garantir a integração e gestão da mudança;
• Realizar pesquisas ao longo do processo de mudança para avaliar o nível de prontidão e adoção das mudanças;
• Apoiar e implementar iniciativas de sustentação da mudança realizada;
• Monitorar constantemente o progresso e evolução após mudança.

Requirements and skills

Requisitos e qualificações:

• Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou área relacionada;
• Experiência na área de Desenvolvimento Organizacional e preferencialmente em iniciativas de gestão da mudança;
• Conhecimento em metodologia de gestão da mudança, planos de comunicação e treinamento;
• Desejável certificação em Gestão da Mudança Organizacional;
• Sólida habilidade de comunicação interpessoal e capacidade de influenciar pessoas;
• Capacidade de construir relacionamentos e promover colaboração;
• Capacidade de se adaptar a ambientes dinâmicos e rápidas mudanças;
• Organização, proatividade e capacidade de priorização;
• Atenção aos detalhes.

Additional information

Vaga em modelo de trabalho presencial na cidade de Campo Bom/RS.

Benefícios:

Vale Alimentação/Refeição: Para que possa ter mais autonomia, você pode optar entre o Vale Alimentação para utilizar em mercados e fazer sua própria comida, ou pelo Vale Refeição, para utilizar em restaurantes e pedir seu lanche;

Vale Transporte: Oferecemos o vale transporte para o transporte público, conforme sua necessidade de itinerário;

Ajuda de Custo: Para os colaboradores que não residem em Campo Bom, Novo Hamburgo e Sapiranga;

Plano de Saúde: Para cuidar da sua saúde e dos seus dependentes, oferecemos Plano de Saúde, com abrangência regional (Vale dos Sinos) e nacional;

Plano Odontológico: Para cuidar da sua saúde bocal e dos seus dependentes, oferecemos Plano Odontológico, com abrangência regional (Vale dos Sinos) e nacional;

Seguro de Vida: Cobertura com capital de 12 salários múltiplos;

Gympass: Quer manter a saúde física ativa? Oferecemos o Gympass, também extensivo aos seus dependentes;

SESI: Parceria com diversos benefícios e descontos para os colaboradores da indústria;

Quick Massagem: Ajuda a reduzir o estresse, melhora a concentração, alivia dores musculares e contribui para um ambiente de trabalho mais saudável e feliz;

Ginástica Laboral: Prática que visa promover a saúde e o bem-estar dos colaboradores dentro do ambiente de trabalho;

Psicologia Viva: Em relação a sua saúde psicológica, oferecemos o Psicologia Viva, uma plataforma de atendimento psicológico online;

Incentivo Educacional: Parceria com instituições de ensino superior e escolas de idiomas;

Licença Paternidade: Na jornada da paternidade estendida para 20 dias;

Licença Maternidade: Oferecemos uma maternidade estendida de 180 dias;

Auxílio Creche: Para colaboradores com filhos de até 4 anos de idade, caso não haja vagas em creches municipais e que recebam até 3 salários mínimos;

New Value: Clube de benefícios com ofertas exclusivas;

GoodCard: Cartão pós pago utilizado em estabelecimentos credenciados;

Desconto nas Marcas: Desconto exclusivo para colaboradores em todas as marcas;

DayOff: No mês do seu aniversário você pode escolher um dia de folga remunerada;

Presente de Aniversário: Em seu dia especial, receba nosso presente;

PPR: Participação de Lucros conforme atingimento de metas da companhia/área.