Tekenaar

ENITEQ; Tessenderlo-Ham; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

ENITEQ in Tessenderlo zoekt een Tekenaar die verantwoordelijk is voor het ontwerpen van mechanische componenten en het maken van technische tekeningen met BoCAD en Tekla. De ideale kandidaat heeft enkele jaren ervaring in staalbouw en/of industriebouw.

Wij bieden een voltijdse tewerkstelling met een competitief salarispakket. Deze rol is open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.

Qualifications

• Enkele jaren ervaring in staalbouw en/of industriebouw.
• Goede kennis van BoCAD/Tekla.
• Basiskennis in de Franse taal is een pluspunt.
• Gemotiveerd, betrouwbaar, oplossingsgericht.

Responsabilités

• Bestellingen van het eigen materiaal plaatsen en opvolgen.
• Uittekening van gebouwen en staalconstructies.
• Mechanische componenten ontwerpen.
• Tekenen met 2D en 3D software.
• Visualisaties maken en technische gegevens verzamelen.

Connaissances

Goede kennis van BoCAD/Tekla

Ervaring in staalbouw en/of industriebouw

Basiskennis in de Franse taal

Betrouwbaar

Oplossingsgericht

Description du poste

Voor onze klant te Tessenderlo, specialist in metaal, zijn wij op zoek naar een Tekenaar.

Takenpakket

• Bestellingen van het eigen materiaal plaatsen en langs de langere termijn.
• Gaan mee naar werven en deze opvolgen.
• Uittekening van gebouwen en staalconstructies.
• Mechanische componenten ontwerpen.
• Tekenen met 2D software.
• Technische gegevens verzamelen voor de uitvoering van plannen.
• Visualisaties maken.
• Stuklijsten van schema's en plannen opmaken.
• Technische ondersteuning verlenen.
• Een mechanisch product modelleren.
• Tekenen met 3D software.

Vereisten

• Enkele jaren ervaring in staalbouw en/of industriebouw.
• Goede kennis van BoCAD/Tekla.
• Basiskennis in de Franse taal is een pluspunt.
• Gemotiveerd, betrouwbaar, oplossingsgericht.

Aanbod

• Voltijdse tewerkstelling.
• Een competitief salarispakket.

Plaats tewerkstelling

Tessenderlo.

Alle collega’s van Eniteq zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en/of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.

Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.