Senior recruiter

ICREDIT Belgium; Antwerpen; Sur place; EUR 48 000 - 72 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bedrijfswagen

Tankkaart

Laadpas

Maaltijdcheques

Bonusplan

Résumé du poste

iCredit Belgium zoekt een Senior Recruitment Consultant die het recruitmentproces voor consultants en klanten beheert en nauw samenwerkt met Sales. Je screent kandidaten via intakes, diepte-interviews en assessments en volgt hen proactief op doorheen het traject.

Een contract van onbepaalde duur met een aantrekkelijk loon, bedrijfswagen, tankkaart of laadpas, maaltijdcheques en een bonusplan. Flexibele uren en thuiswerk mogelijk, kantoor in Antwerpen aan het Eilandje.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar ervaring binnen recruitment, staffing of consultancy.
• Sterk organisatorisch vermogen en multitasken.
• Proactief initiatief en commerciële inslag.
• Goede communicatieve vaardigheden en professionaliteit.
• Grote verantwoordelijkheidsgevoel en ownership-mentaliteit.
• Ervaring in finance recruitment is een plus.

Responsabilités

• Beheren van meerdere vacatures en consultancy-opdrachten.
• Actief netwerken en sourcen via LinkedIn, jobboards en referrals.
• Dagelijkse samenwerking met Sales over consultants en klantbehoeften.
• Overwegen of consultants bij andere opdrachten passen.
• Denk mee over employer branding en talent aantrekking.

Connaissances

Recruitment

Sourcing

Communicatieve vaardigheden

Ownership-mentaliteit

Netwerken

Sales-samenwerking

Description du poste

Antwerpen, België | Geplaatst op 17-07-2026

Zin om écht impact te maken op de groei van finance-talent in Vlaanderen? Wij zoeken jou.

Bij iCredit bouwen we al 20 jaar relaties op tussen finance-professionals en de organisaties die hen nodig hebben - via werving & selectie, interim management en projectsourcing. Als Senior Recruitment Consultant sta je middenin die brug: je beheert het volledige recruitmentproces voor onze consultants én onze klanten, en je werkt daarbij hand in hand met Sales.

• Matching & opvolging: Je beheert meerdere vaste vacatures en consultancy-opdrachten, screent kandidaten via telefonische intakes, diepte-interviews en assessments, en volgt kandidaten en consultants proactief op gedurende hun volledige traject.
  
• Netwerk & sourcing: Je bouwt een sterk netwerk uit van financiële professionals en zoekt actief naar talent via LinkedIn, jobboards, referrals en je eigen netwerk.
  
• Samenwerking met Sales: Je werkt dagelijks nauw samen met het Salesteam - je stemt af over beschikbare consultants, openstaande opdrachten en toekomstige behoeften, en denkt actief commercieel mee over opportuniteiten bij bestaande en nieuwe klanten.
  
• Verder kijken dan de vacature: Je onderzoekt actief welke consultants of kandidaten ook voor andere opdrachten in aanmerking komen, en denkt mee na over employer branding, marketingcampagnes en initiatieven om talent aan te trekken.
  

Je bent een recruiter die verder kijkt dan het invullen van vacatures, en die energie haalt uit samenwerken, plannen en kansen creëren.

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen recruitment, staffing of consultancy.
• Je hebt een sterk organiserend vermogen en het talent om verschillende dossiers tegelijk te beheren.
• Je neemt proactief initiatief in plaats van af te wachten.
• Je hebt commercieel inzicht en herkent opportuniteiten.
• Je communiceert sterk en straalt professionaliteit uit.
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en een echte ownership-mentaliteit.
• Ervaring binnen finance recruitment is een plus — je mindset en drive vinden we belangrijker.
  

Wat bieden we jou?

• Een contract van onbepaalde duur.
• Een aantrekkelijk loonpakket aangevuld met een bedrijfswagen, tankkaart of laadpas, maaltijdcheques en andere extralegale voordelen.
  
• Een aantrekkelijk bonusplan gekoppeld aan resultaten. Ons succes delen we graag.
• Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot thuiswerk.
• Een moderne werkplek in Antwerpen aan 't Eilandje.
• Een persoonlijk opleidings- en ontwikkelingstraject, korte beslissingslijnen en veel ruimte voor initiatief.
• Een team waarin Recruitment en Sales als één geheel samenwerken, met leuke teamactiviteiten en afterworks.

Ben jij iemand die ownership neemt, overzicht bewaart en graag samenwerkt met Sales om de beste oplossingen voor klanten én consultants te realiseren?