Projectmedewerker Nederlands voor Ouders – Brussel

Trace Brussels; Brussel Hoofdstad; Sur place; EUR 27 900 - 35 712; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheque

20 dagen vakantie

Sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar

12 dagen arbeidsduurvermindering

Résumé du poste

Trace Brussels zoekt een Projectmedewerker Nederlands voor ouders om hen te helpen Nederlands te leren en te gebruiken. Je werkt in het team Taalpromotie & Oefenkansen en ondersteunt Brusselse ouders bij hun engagement.

Je organiseert activiteiten en workshops in samenwerking met scholen en andere organisaties. Een voltijds contract met een loon volgens barema B1a en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden is inbegrepen.

Qualifications

• Je spreekt en schrijft zeer goed Nederlands (minstens niveau B2) en spreekt vlot Frans.
• Je kan goed luisteren en verbindend communiceren.
• Affiniteit met NT2 en taalverwerving is een pluspunt.

Responsabilités

• Organiseer en begeleid conversatietafels voor ouders.
• Promoot leer- en oefenmogelijkheden Nederlands in scholen.
• Werk samen met scholen om ouders te ondersteunen in hun engagement.

Connaissances

Communicatievaardigheden

Sociaal en contactueel

Probleemoplossend vermogen

Digitale vaardigheden

Formation

Behaalde B2 niveau Nederlands

Outils

MS Office

WordPress

Canva

Description du poste

Projectmedewerker Nederlands voor ouders

Solliciteren tot

Organisatie

Huis van het Nederlands

Help jij graag ouders om Nederlands te begrijpen en te gebruiken in Brussel? Hou je ervan om mee te werken aan verschillende projecten in scholen en andere organisaties die met kinderen werken? Als projectmedewerker ‘Nederlands voor ouders’ stimuleer je Brusselse ouders om Nederlands te leren en te oefenen.

Als projectmedewerker ‘Nederlands voor ouders’ (NVO) werk je in het team Taalpromotie & Oefenkansen. Dat team helpt Brusselaars en verlaagt drempels om Nederlands te oefenen en te gebruiken. Nederlands leren betekent dat je het ook effectief gebruikt, en dat is in Brussel niet altijd evident.
De talige diversiteit in Brussel vormt tegelijkertijd een bron van rijkdom en een uitdaging. Voor ouders en voor Nederlandstalige scholen en organisaties die met kinderen werken, speelt Nederlands een belangrijke verbindende rol.
Samen met je collega’s NVO help jij Brusselse scholen, kinderdagverblijven en andere organisaties die met kinderen werken om ouders te ondersteunen in hun engagement om Nederlands te leren, oefenen en gebruiken. Je begeleidt die organisaties ook om zelf duidelijk Nederlands te gebruiken in hun communicatie met ouders.

• Je bouwt mee aan het NVO-aanbod.
• Je organiseert en begeleidt conversatietafels en andere oefenactiviteiten voor ouders.
• Je begeleidt workshops die schoolteams ondersteunen in hun communicatie met ouders.• Je bemant infostands ‘Nederlands oefenen’.
• Je promoot leer- en oefenmogelijkheden Nederlands voor ouders in scholen en andere organisaties.
• Je bouwt mee aan het NVO-netwerk.
• Je ondersteunt en draagt bij aan de algemene werking van het team.
• Je voelt je thuis in Brussel en kent de stad goed, ook op sociaal en cultureel vlak.
• Je bent sociaal en komt graag in contact met allerlei Brusselaars.
• Je spreekt en schrijft zeer goed Nederlands (minstens niveau B2 behaald) en spreekt vlot Frans.
• Je kan goed luisteren en verbindend communiceren (of bent bereid om het te leren).
• Je kan problemen en uitdagingen identificeren, analyseren en effectief oplossen.
• Je kan kennis en vaardigheden overbrengen en groepen begeleiden.
• Je affiniteit met NT2 en taalverwerving is een pluspunt.
• Je werkt vlot met MS Office. Kennis van Wordpress, Canva en sociale media zijn een pluspunt.
• Je gaat graag aan de slag met (nieuwe) digitale applicaties.
• Je stelt je flexibel op en bent bereid om af en toe (max. 2x/maand) ’s avonds of in het weekend te werken.

Het Huis van het Nederlands Brussel waardeert diversiteit, ook bij zijn medewerkers. Jouw talent is belangrijker dan je geslacht, gender, afkomst, levensfilosofie, leeftijd, seksuele voorkeur of handicap. Heb je door je handicap aanpassingen nodig bij een of meer selectiefases? Contacteer ons, dan zoeken wij een oplossing.

Je krijgt een voltijds contract voor onbepaalde duur, met:

• een loon volgens barema B1a van paritair comité 329.01 (op basis van expertise en ervaring).
• 1 maaltijdcheque van 6 euro per 8 gewerkte uren.
• 20 dagen wettelijke vakantie en een sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar.
• 12 dagen arbeidsduurvermindering. Een voltijdse werkweek bedraagt 38 uur. In de praktijk werkt een voltijdse werknemer 40 uur per week. Dat levert maandelijks een dag arbeidsduurvermindering op.

Het Huis van het Nederlands Brussel wil van het Nederlands een troef maken voor zoveel mogelijk Brusselaars.
De organisatie:

• informeert en test mensen die Nederlands willen leren en adviseert hen over cursussen, zelfstudie en Nederlandstalige activiteiten.
• schrijft zijn klanten in voor de meest geschikte cursus Nederlands.
• helpt Brusselaars om Nederlands te oefenen.
• stimuleert en helpt organisaties, instellingen en bedrijven in Brussel om Nederlands een plaats te geven.
• werkt mee aan de kwaliteit van het aanbod Nederlands voor volwassenen in de hoofdstad.

Heb je interesse?
Solliciteer ten laatste op 12 oktober 2025 via onze website:

• klik op de vacature ‘projectmedewerker Nederlands voor ouders’ (lees verder)
• klik onderaan op de link ‘solliciteren’
• vul het sollicitatieformulier in en laad je cv en motivatiebrief op.

Wij behandelen jouw sollicitatie in alle discretie.