Ondersteunend Leefgroepbegeleider (80%)

Vlaams Welzijnsverbond; Antwerpen; Hybride; EUR 20 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques

Vergoeding woon/werkverkeer

Fietsleasing

Benefits@work voordelen

Résumé du poste

Vlaams Welzijnsverbond zoekt een ondersteunend leefgroepbegeleider met minstens 2 jaar pedagogische ervaring in leefgroepen. Je werkt vanuit een systeem- en contextueel denkkader en begeleidt teams op een verbindende manier.

Je standplaats is ’t Zuid of Conscience en, afhankelijk van nood, word je 2 maanden toegewezen aan een residentieel team met de mogelijkheid tot verlenging. Het contract is onbepaalde duur (80%), met late shifts en 30,4u/week, inclusief maaltijdcheques en woon-werkvergoeding.

Qualifications

• Min. 2 jaar pedagogische ervaring met jongeren en leefgroepen.
• Kennis van systeem- en contextueel denken, traumasensitief werken.
• Kennis van sociaal-emotionele ontwikkeling (SEO-r) en overdracht naar teamleden.

Responsabilités

• Vanuit analyse en doelstellingen observeer en blootleg team patronen, dynamieken en interacties.
• Neem het team mee en ondersteun hen bij concrete en haalbare verbeterdoelstellingen.
• Koppel transparant terug aan de leidinggevende/ directeur kwaliteit en beleid over evoluties en handelingsstrategieën.
• Past samen met het team oplossingen en handelingsstrategieën toe in de werking voor duurzame verankering.
• Werk samen met begeleidingscoaches en trainers.

Connaissances

Systemisch denken

Kracht- en oplossingsgericht werken

Netwerkversterkend werken

Traumasensitief werken

SEO-r kennis

Description du poste

Als ondersteunend leefgroepbegeleider ben je een stevige professional met visie, werkervaring in een leefgroep en inzicht in teamwerking.

Je wordt (preventief) hoofdzakelijk ingezet wanneer teams in nood zijn. Je gaat hands on aan de slag met de analyse van de leidinggevende samen met het gehele team. Je leeft voor en handelt vanuit je rijke ervaring tussen de teamleden.

Je kijkt samen met de teamleden op een verbindende manier naar onderliggende patronen en processen en focust op succeservaringen waardoor het team opnieuw in zijn energie gezet wordt en grip krijgt op hun (pedagogische) context en werking.

Als ondersteunend begeleider maak je deel uit van de residentiële teams. Je standplaats is ’t Zuid of Conscience.Afhankelijk van de nood, word je voor 2 maanden toegewezen aan een residentieel team, dit is verlengbaar, afhankelijk van de evolutie.

Wat doe je?

• Vanuit de analyse en de doelstellingen bepaalde door de leidinggevende, observeer je en leg je samen het team patronen, dynamieken en interacties bloot.

• Je neemt het team mee en ondersteunt hen op een verbindende manier in het opstellen van concrete en haalbare verbeterdoelstellingen.

• Je koppelt op een systematische wijze terug aan de leidinggevende van het team en/of de directeur kwaliteit en beleid en neemt hen op transparante wijze mee in evoluties, knelpunten, opportuniteiten, oplossingen en handelingsstrategieën.

• Samen met het team pas je deze oplossing- en handelingsstrategieën toe in de werking om deze processen op een duurzame wijze te verankeren in het DNA van een team.

• Je werkt samen met de andere ondersteunende functies zoals begeleidingscoaches en trainers.

Wie zoeken we?

• Voor deze functie zoeken we een collega die min. 2 jaar pedagogische ervaring heeft in het werken met jongeren en met leefgroepen.
• Je hebt kennis van systeem en contextueel denken, kracht- en oplossingsgericht werken, netwerkversterkend werken, traumasensitief werken en nieuwe autoriteit
• Je hebt een grondige kennis van de sociaal emotionele ontwikkeling (seo-r) en weet deze over te brengen naar de teamleden.
• Je hebt een open blik en houding
• Je bewaart de grenzen tussen in verbinding gaan en grenzen stellen
• Je kan positief omgaan met weerstand, spanning en onzekerheid.
• Je durft scherpe analyses maken zonder het vertrouwen te verliezen.
• Je kijkt kritisch maar oplossingsgericht naar werking, patronen en samenwerking;
• Je kan medewerkers en teams spiegelen op een respectvolle, constructieve en verbindende manier.
• Je bent flexibel zowel naar uren als naar locatie: je werkt 30,4u/week, te presteren van maandag tot donderdag in late shifts.Je kijkt er naar uit om van team te wisselen afhankelijk van de nood.

Wat bieden we?

Elegast heeft aandacht voor jongeren, maar ook voor jou:

• We bieden je een contract van onbepaalde duur (80%), 30,4u te presteren van maandag tot donderdag in late shifts.
• Je krijgt een verloning volgens barema B1C van het paritair comité 319.01, met premies voor avondwerk en overname van relevante anciënniteit
• Na 6 maanden, heb je recht op maaltijdcheques
• Je krijgt een vergoeding voor woon/werkverkeer
• Je kiest uit een ruim aanbod aan cursussen en activiteiten, afgestemd op jouw functie en persoonlijke ontwikkeling;
• Je krijgt fijne voordelen en kortingen via oa. Benefits@work
• Je komt terecht op een werkplek die vlot bereikbaar is met het openbaar vervoer;
• Je kan instappen in fietsleasing
• Je krijgt de kans om te werken in een warme organisatie die jarenlange ervaring heeft in hulp- en dienstverlening aan jongeren en hun gezin

Wij zoeken gemotiveerde kandidaten met een hart voor hun job. Kwaliteiten bij mensen zijn belangrijker dan leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, nationaliteit of fysieke beperking.