Kliniekcoördinator - Stafmedewerker Patiëntenzorg

Psychiatrisch Ziekenhuis Onze-Lieve-Vrouw; Brugge; Sur place; EUR 65 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Psychiatrisch Ziekenhuis Onze-Lieve-Vrouw in Brugge zoekt een kliniekcoördinator die verantwoordelijk is voor het bestuur van kliniek 4 en De Variant, en die het beleidsplan ontwikkelt en opvolgt met aandacht voor kwaliteitszorg en organisatiebrede communicatie.

U levert leiding aan hoofdverpleegkundigen en afdelingspsychologen, stuurt medewerkersbeleid en rekrutering aan, en bouwt mee aan herstelondersteunende initiatieven.

Qualifications

• Masteropleiding vereist in verpleegwetenschappen of humane wetenschappen.
• Grondige kennis van geestelijke gezondheidszorg.
• Ervaring met coachend leiderschap.
• Vaardigheden in relatie- en netwerkvorming binnen een ziekenhuis.

Responsabilités

• Organiseren en optimaliseren van behandeling, beleidsplanning en kwaliteitsbewaking.
• Leiding aan afdelingscoördinatoren en kliniekpsychologen.
• Beheer van medewerkersbeleid, werving en selectie.
• Aansturing van De Variant, herstelondersteunende dienst, en toezicht op teamcoördinator.
• Voorzitter van werkgroepen en rapporteren aan directeur zorg.

Connaissances

Coachend leidinggeven

Verbindend werken

Leiderschap

Plannen en organiseren

Kwaliteitsgerichtheid

Visie

Formation

Masteropleiding verpleegwetenschappen of humane wetenschappen

Description du poste

Situering

Het PZ Onzelievevrouw in Brugge is een algemeen psychiatrisch ziekenhuis met 412 bedden/plaatsen voor residentiële behandeling en dagbehandeling. Het ziekenhuis is gespecialiseerd in de behandeling van verslaving, psychose, persoonlijkheids- en stemmingsstoornissen voor patiënten vanaf 16 jaar. Er is een behandelaanbod voor 60-plussers en een aanbod voor psychiatrische intensieve behandeling. Het ziekenhuis is copromotor van het Netwerk Nowe en heeft medewerkers in Covias en het Mobiel Crisisteam.

Opdrachten

Als kliniekcoördinator ben je hiërarchisch verantwoordelijk voor het bestuur van de 3 afdelingen voor mensen met stemmings- en/of persoonlijkheidsstoornissen (kliniek 4) en voor De Variant (een herstelondersteunende dienst), samen goed voor 90 medewerkers. De afdelingen beschikken samen over 62 bedden en 15 plaatsen.

• Je bent, samen met de kliniekpsychiater en de kliniekpsycholoog, verantwoordelijk voor de organisatie en de optimalisatie van de behandeling: het actualiseren van de visie, de opmaak en opvolging van het beleidsplan, het ontwikkelen van nieuwe initiatieven, de opvolging van kwaliteitsaspecten, de interne en externe communicatie en de opvolging van de begrotingsinvesteringen.
• Je geeft leiding aan de afdelingscoördinatoren (hoofdverpleegkundigen) en de afdelingspsychologen van kliniek 4.
• Je neemt het medewerkersbeleid van de kliniek op: richtcijfers opvolgen, medewerkersvragen behandelen, medewerkers selecteren en rekruteren en meewerken aan een sterk medewerkersbeleid in het hele ziekenhuis.
• Je bent verantwoordelijk voor De Variant, een herstelondersteunende dienst met een centraal activiteitenaanbod op maat van de patiënt, voor verschillende doelgroepen en in diverse ateliers. Je bouwt die werking mee uit en geeft leiding aan de teamcoördinator.
• Je behoort tot het middenkader patiëntenzorg en rapporteert rechtstreeks aan de directeur zorg.

Als stafmedewerker patiëntenzorg ben je verantwoordelijk om projecten binnen het departement patiëntenzorg te ontwikkelen en op te volgen.

• Je bent als voorzitter van verschillende werkgroepen verantwoordelijk voor het optimaliseren van bepaalde domeinen van onze patiëntenzorgwerking.
• Je optimaliseert projecten zoals patiëntenparticipatie en familieparticipatie. Je leidt hierbij de familie - en patiëntenraden.

Profiel

Een masteropleiding in de verpleegwetenschappen of de humane wetenschappen.

• Een grondige kennis van de geestelijke gezondheidszorg.
• Je hebt ervaring met coachend leidinggeven.
• Je werkt verbindend: je stemt de verantwoordelijkheden binnen jouw kliniek en dienst steeds af op de ruimere organisatie.
• Je communiceert vlot en beheerst de nodige competenties om een werkgroep te leiden.
• Je beschikt over deze competenties: leidinggeven, coachen, netwerken, plannen en organiseren, kwaliteitsgerichtheid, organisatiesensitiviteit en visie.

Een meerwaarde

• Ervaring met project- en verandermanagement.
• Kennis van het kwaliteitsbeleid in een psychiatrisch ziekenhuis.
• Ervaring met het opstellen en opvolgen van beleid.

Voor meer informatie over de vacature kun je terecht bij An Decorte, directeur zorg (050-30 18 02). Bij afwezigheid kan je terecht bij Sofie Pype, stafmedewerker HR (050 30 18 67).