Une candidature complète en une minute — un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à être envoyés.
Hubo België NV zoekt een kassamedewerker voor een interimcontract van 25,5 uur per week. Je verwerkt de kassa correct en ondersteunt de administratie. Je haalt plezier uit klantadvies en onthaal, zodat klanten met een glimlach de winkel verlaten.
Vereiste: vlot Nederlands spreken, interesse in DIY-sector, verzorgd voorkomen en communicatieve vaardigheden; weekendwerk (1 op 2) is normaal, met flexibele inzetbaarheid.
Hubo is een 100% Belgische organisatie en één van de grootste spelers op de doe-het-zelfmarkt. We hebben meer dan 160 winkels, verspreid over heel het land, en 2.600 medewerkers. We zijn een dynamische en financieel gezonde onderneming met werknemers met passie voor hun job en zijn ervan overtuigd dat gemotiveerde medewerkers het verschil kunnen maken!
Hou jij van sociaalcontact? En heb je graag wat meer verantwoordelijkheid? Maak jij graag deel uit van een tof, enthousiast team? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Samen met de andere kassamedewerkers ben je verantwoordelijke voor de correcte verwerking van de kassa en administratie. Je haalt energie uit het adviseren en onthalen van onze klanten zodat ze met de glimlach op het gezicht onze winkel verlaten. Een rustige dag aan de kassa? Geen probleem, dan ben jij altijd bereid om in te springen waar nodig in de winkel.
Je start met een interimcontract van 25,5u per week.
Een toffe, uitdagende, leerrijke job in jouw buurt, en dit in een 100% procent Belgische organisatie. Jij bent flexibel? Wij ook! Onze winkels hebben o.a. geen collectieve sluitingsperiodes waardoor je hier niet aan gebonden bent voor je vakantiedagen op te nemen. Wij vinden het belangrijk om onze mensen te steunen in persoonlijke groei en ontwikkeling, zo kan je blijven bijleren over onze producten tijdens infodagen en opleidingen bij onze leveranciers.
Naast een marktconformsalaris, kan je ook uitkijken naar een aantal toffe extraatjes.
Ons personeelsbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. Wij selecteren de kandidaten op basis van hun kwaliteiten ongeacht hun leeftijd, geslacht, herkomst, overtuiging, handicap, nationaliteit enz.