Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.
Milwaukee Tool Benelux recherche un Conseiller Technico-Commercial Construction pour la région de Liège afin de servir de point de contact principal pour les utilisateurs professionnels. Vous aurez un rôle clé en fournissant des démonstrations de produits et en conseillant vos clients sur des solutions adaptées.
Le candidat idéal doit avoir d'excellentes compétences en communication et une expérience dans le secteur. Un package salarial compétitif avec divers avantages sera offert.
En tant que Conseiller Technico-Commercial Construction – Région de Liège (Belgique) chez Milwaukee, vous êtes le premier point de contact des utilisateurs professionnels du secteur de la construction dans la région de Liège et ses environs. En collaboration avec ces clients, vous recherchez des solutions pratiques adaptées à leurs besoins sous forme d’outillage électroportatif. Vous vous rendez sur les chantiers et entretenez des contacts étroits avec vos clients. Grâce à des démonstrations et des présentations de produits, vous conseillez les utilisateurs professionnels sur les outils électroportatifs de la marque Milwaukee.
Vous bénéficiez d’une grande autonomie, accompagnée d’un niveau élevé de responsabilités, ce qui rend l’organisation et la planification de votre travail particulièrement stimulantes.
En tant que Conseiller Technico-Commercial Construction pour la région de Liège, vous réalisez des démonstrations, fournissez des conseils techniques et dispensez des formations sur l’ensemble de la gamme d’outillage électroportatif Milwaukee auprès de clients existants et potentiels. Vous analysez les besoins des clients et les traduisez en conseils techniques concrets concernant les outils électroportatifs.
Vous effectuez également des présentations produits directement chez les clients, réfléchissez avec les utilisateurs finaux à leurs problématiques et contribuez ainsi à développer des relations durables. Vous êtes régulièrement présent sur les chantiers et accompagnez les professionnels dans l’optimisation de leurs méthodes de travail grâce aux solutions Milwaukee.
Vous participez aussi à des journées portes ouvertes, événements, salons professionnels et tournées promotionnelles (truck tours). Vous jouez un rôle actif dans le déploiement de nouveaux concepts liés à l’outillage électroportatif Milwaukee. Vous mettez en avant les applications pratiques des produits et vendez avant tout des solutions adaptées aux besoins des clients.
Vous suivez de près les tendances et évolutions du marché et les rapportez au Sales Manager End Users afin que les activités marketing, commerciales et le développement produit puissent être adaptés en conséquence.
Vous avez une personnalité affirmée, d’excellentes compétences en communication et une forte capacité à établir des relations durables. Vous possédez une expérience dans l’animation de présentations et de formations, que vous réalisez avec passion et enthousiasme.
Vous êtes entreprenant(e), capable de transmettre des informations de manière claire et convaincante. Flexible, vous êtes prêt(e) à aider vos collègues lorsque nécessaire et à vous adapter aux horaires de travail. Véritable joueur(se) d’équipe, vous adoptez une attitude proactive et pragmatique.
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau secondaire supérieur à orientation commerciale ou disposez d’un niveau équivalent acquis par l’expérience.
Une expérience technique dans le secteur de la construction ou de l’installation ainsi qu’un intérêt marqué pour l’outillage constitue un atout important.
Vous maîtrisez le français et possédez une bonne connaissance de l’anglais. La connaissance du néerlandais constitue un atout. Vous résidez idéalement dans la région de Liège ou à proximité de votre zone d’activité.
Afin de vous permettre de démarrer avec succès, vous suivrez différentes formations produits et accompagnerez vos collègues sur le terrain durant votre période d’intégration.
Nous investissons pleinement dans nos collaborateurs grâce à des formations, des programmes de développement et des activités de team building. Chaque année, nous organisons des événements d’entreprise, des réunions commerciales avec nuitées ainsi que des activités originales favorisant la cohésion d’équipe.
Nous vous proposons également un package salarial attractif comprenant :
Région de Liège (Belgique) – fonction itinérante avec déplacements réguliers chez les clients et sur les chantiers.
At TTI, we are committed to being an equal opportunity employer. We believe in creating a supportive environment where everyone can thrive and grow.
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