Finance Manager | Comptabilité & Contrôle

Sander; Waals-Brabant; Hybride; EUR 85 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Voiture de société

Bonus annuel

Congés 29 jours

Télétravail 2 jours/semaine

Assurance santé

Résumé du poste

Sander en Belgique recherche un Finance Manager pour piloter les clôtures, budgets et prévisions et devenir la référence financière de l’entité belge. Vous pourrez influencer les décisions et collaborerez étroitement avec la direction.

Vous encadrerez la comptable interne, assurerez la fiabilité des données et contribuerez à la définition de la stratégie avec le CEO, dans une structure internationale à taille humaine.

Qualifications

• Expérience confirmée en finance avec responsabilités (5+ années).
• Maîtrise de la comptabilité, du contrôle de gestion, des budgets et du cash management.
• Bonne pratique de l’analyse financière et du reporting.
• Maîtrise du Français et connaissance du Néerlandais suffisante pour échanger avec les interlocuteurs néerlandophones.

Responsabilités

• Piloter les clôtures, analyser les résultats et garantir la fiabilité des données financières.
• Construire les budgets, forecasts, business plans et différents scénarios financiers.
• Superviser la trésorerie et développer des outils de suivi de la performance.
• Encadrer la comptable interne et coordonner avec le groupe, les banques, auditeurs et partenaires externes.
• Piloter les sujets de compliance et améliorer les systèmes et processus financiers.

Connaissances

Comptabilité

Contrôle de gestion

Budgets

Cash management

Analyse financière

Français

Néerlandais

Leadership

Description du poste

Rejoignez une structure internationale à taille humaine comme Finance Manager : voiture, bonus, 29 jours de congé et minimum 2 jours de télétravail.

Vous recherchez une fonction Finance dans laquelle vous pourrez réellement influencer les décisions, plutôt que simplement produire des chiffres ?

Notre client est une structure d’une vingtaine de collaborateurs appartenant à un groupe international actif dans le secteur de l’assurance. En Belgique, l’entreprise agit comme intermédiaire entre les courtiers et les compagnies d’assurance et accompagne notamment la gestion de contrats de prévoyance et d’assurance décès.

Cette entreprise recherche aujourd’hui une personne capable de devenir la référence Finance de la structure belge et de rejoindre directement son équipe de Direction.

Role

• Piloter les clôtures, analyser les résultats et garantir la fiabilité des données financières ;
• Construire les budgets, forecasts, business plans et différents scénarios financiers ;
• Superviser la trésorerie et développer les outils permettant de suivre la performance ;
• Encadrer la Comptable interne et assurer la coordination avec le groupe, les banques, auditeurs et partenaires externes ;
• Piloter les sujets de compliance avec l’aide des experts internes et externes, tout en participant à l’amélioration des systèmes et processus financiers.

Profile

• Vous disposez d’au moins cinq années d’expérience dans une fonction financière à responsabilités, avec de solides compétences en comptabilité, controlling, budgets et cash management ;
• Vous êtes francophone et possédez une bonne connaissance du néerlandais, vous permettant d’échanger avec des interlocuteurs néerlandophones ; une expérience préalable dans l’assurance n’est pas nécessaire et une formation au secteur sera prévue ;
• Vous êtes analytique, polyvalent et suffisamment opérationnel pour évoluer dans une petite structure : vous savez prendre de la hauteur sur les chiffres tout en entrant dans le détail lorsque cela est nécessaire.

Offer

• Une rémunération attractive, adaptée à votre niveau d’expérience et de responsabilités ;
• Une voiture de société accompagnée d’une carte carburant ;
• Un bonus annuel pouvant représenter jusqu’à un mois de salaire ;
• Une assurance hospitalisation, ambulatoire et dentaire DKV avec couverture familiale ;
• Une assurance groupe financée à hauteur de 5 % ;
• Des chèques-repas de 7 € par jour travaillé ;
• Une indemnité nette de 125 € par mois ;
• Un téléphone professionnel ainsi que son abonnement ;
• 29 jours de congé par an, dont 3 jours supplémentaires offerts par l’entreprise ;
• Minimum deux jours de télétravail par semaine ;
• Une semaine de travail de 39 heures ;
• Une place au sein de l’équipe de Direction et une collaboration quotidienne avec le CEO ;
• Une réelle autonomie dans la gestion et l’organisation des sujets financiers ;
• La possibilité d’avoir un impact direct sur la stratégie d’une entreprise d’une vingtaine de collaborateurs ;
• La solidité et les ressources d’un groupe international tout en conservant l’agilité d’une petite structure belge ;
• Des formations permettant de développer progressivement votre connaissance du secteur de l’assurance ;