Enterprise Architect

P&V Groep; Belgique; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques

Hospitalisatieverzekering

Groepsverzekering

Ecocheques

Bedrijfsrestaurant

Cafetariaplan

Flexibele werktijden

Telewerken mogelijk

Personeelskortingen

Auto voor bepaalde funct

Résumé du poste

P&V Groep zoekt een ervaren Enterprise Architect die de technologische toekomst vormgeeft voor Life & Employee Benefits, Non-Life en Finance binnen een complexe organisatie. Je vertaalt bedrijfsstrategie naar duurzame architectuuroplossingen en bewaakt de samenhang tussen programma's, projecten, applicaties en data.

Je fungeert als strategische sparringpartner voor businessdirecteurs en IT-management, stuurt transformatieprojecten aan en adivseert over investeringen en prioriteiten vanuit een

Qualifications

• Ervaring als Enterprise Architect of Domain Architect in een complexe omgeving.
• Vermogen om bedrijfsstrategie naar duurzame architectuurkeuzes te vertalen.
• Sterke communicatie, presentatie en stakeholdermanagement.
• Kennis van governance en transformatieprogramma's is vereist.
• Affine met technologie, digitalisering en data-innovatie.

Responsabilités

• Ontwikkelen en onderhouden van de architectuurvisie en transformatieroadmaps.
• Vertalen van bedrijfsstrategie naar technologische oplossingen.
• Bewaken van samenhang tussen programma's, projecten en applicaties.
• Fungeren als sparringpartner voor IT-management en directie.
• Adviseren over investeringen, prioriteiten en risico's vanuit architectuurperspectief.
• Uitdragen van principes, standaarden en richtlijnen binnen de organisatie.

Connaissances

Enterprise-architectuur

Governance

Transformatieprogramma's

Communicatie & presentatie

Stakeholdermanagement

PowerPoint-presentaties

Technologie en data-innovatie

Description du poste

Achter elkesuccesvolle transformatie schuilt een duidelijke architectuurvisie. En wat alsjij degene bent die die visie vormgeeft?

Als Enterprise Architect bij de P&V Groep geef jerichting aan de technologische toekomst van één van onze driearchitectuurdomeinen die het best aansluiten bij jouw expertise en ambities:

1. Life & Employee Benefits
2. Non-Life
3. Finance, Risk, HR, Facility, Procurement & Channels

Je vertaalt strategische ambities naar een duidelijkearchitectuurvisie en helpt de organisatie weloverwogen keuzes maken op het vlakvan technologie, data & AI en applicaties.

Dankzij jouw helikopterzicht creëer je samenhang tusseninitiatieven, versterk je de samenwerking tussen business en IT en draag je bijaan duurzame waardecreatie.

Je krijgt de unieke kans om een historisch gegroeidlandschap te transformeren naar een toekomstgerichte architectuur en zo eenblijvende impact te hebben op de digitale toekomst van de organisatie.

Jouw uitdagingen

• Ontwikkelen en onderhouden van de architectuurvisie, target architectuur entransformatieroadmap voor onze architectuurdomeinen.
• Vertalen van bedrijfsstrategie, marktontwikkelingen en businessbehoeften naarduurzame architectuurkeuzes en technologische oplossingen.
• Bewaken van de samenhang tussen programma’s, projecten, applicaties, processenen data binnen het domein.
• Fungeren als strategische sparringpartner voor businessdirecteurs,productverantwoordelijken en IT-management.
• Adviseren over investeringen, prioriteiten, risico’s en opportuniteiten vanuiteen architectuurperspectief.
• Faciliteren van besluitvorming rond complexe strategische en technologischevraagstukken.
• Uitdragen en bewaken van architectuurprincipes, standaarden en richtlijnenbinnen de organisatie.
• Versterken van hergebruik, synergie en consistentie tussen verschillendebusinessdomeinen.
• Volgen van technologische evoluties en innovaties en evalueren hoe deze kunnenbijdragen aan de ambities van de P&V Groep.
• Opstellen en presenteren van architectuurroadmaps, business cases enstrategische aanbevelingen aan management en directie.
• Coachen, inspireren en ondersteunen van Solution Architecten en anderestakeholders.
• Creëren van inzicht in de impact van architectuurbeslissingen en uitdragen vande bredere organisatievisie.

Wat je meebrengt

• Ervaring als Enterprise Architect, Domain Architect of in een vergelijkbarearchitectuurfunctie binnen een complexe omgeving.
• Een strategisch inzicht en het vermogen om technologie te verbinden metbusinesswaarde.
• Expertise met enterprise architectuur, governance en transformatieprogramma’s.
• Communicatie- en presentatievaardigheden waarmee je complexe materie helder entoegankelijk maakt.
• Ontwikkeling van didactisch opgebouwde PowerPoint-presentaties voor diversedoelgroepen.
• Vaardigheden in stakeholdermanagement en het opbouwen van vertrouwen opverschillende niveaus in de organisatie.
• Een brede interesse in technologie, digitalisering, data en innovatie.
• Vlotte communicatie in het Nederlands en het Frans, met een goede beheersingvan het Engels.

Wat je kan ontwikkelen bij ons

• Zelfontwikkeling — neemt eigenaarschap over de eigen groei en blijft proactiefbijleren.
• Initiatief en ondernemerschap — signaleert opportuniteiten en zet ze om inconcrete waarde en innovatie.
• Prioriteiten stellen — vertaalt strategie naar duidelijke keuzes, planning enresultaten.
• Coachen en ontwikkelen — inspireert medewerkers, ontwikkelt hun talent en bouwteen vertrouwensklimaat.
• Samenwerken en verbinden — brengt mensen, teams en expertise samen rond eengedeelde ambitie.
• Conceptueel en pragmatisch denken — denkt op strategisch niveau zonder dehaalbaarheid en impact uit het oog te verliezen.
• Overtuigen en draagvlak creëren — bouwt invloed op en verkrijgt steun binnencomplexe besluitvormingsprocessen.

Ons aanbod

• - Contracttype: onbepaalde duur
• - Werklocatie: Brussel of Antwerpen in combinatie met thuiswerken - Extralegale voordelen: De P&V Groep biedt heel wat extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, ecocheques, een bedrijfsrestaurant, een cafetariaplan, flexibele werktijden en telewerkmogelijkheden, maar ook personeelskortingen bij verschillende partners (en een auto voor bepaalde functies).

Waarom werken voor de P&V Groep?

• - De P&V Groep is een coöperatieve verzekeringsmaatschappij die verzekeringen toegankelijk wil maken voor zoveel mogelijk mensen. Daarnaast leveren we een actieve bijdrage aan een meer solidaire samenleving via onze ecologische en maatschappelijke projecten. Onze Stichting P&V ondersteunt actief burgerschap en komt op tegen de sociale uitsluiting van jongeren.
• - Wij zijn een Belgische groep , dat betekent dat alle beslissingen in België worden genomen.
• - De P&V Groep stelt de mens centraal , zowel medewerkers als klanten. We willen een groep zijn met een menselijke waarde en tegelijkertijd een prominente plaats in de Belgische verzekeringsmarkt behouden.

De P&V Groep ondersteunt een beleid van diversiteit en inclusie in de rekrutering van haar medewerkers. We zijn vooral op zoek naar talent, ongeacht gender, leeftijd, afkomst, culturele achtergrond of geloofsovertuiging. Als coöperatie is solidariteit een van de pijlers van de P&V Groep. Wij vinden het dan ook belangrijk dat ons bedrijf een vertegenwoordiging is van de diverse samenleving waarin we leven.

P&V Verzekeringen CV
Koningsstraat 151 - 1210 Brussel
BTW BE 0402.236 531 - RPR Brussel
Onderneming onder code 0058