Une candidature complète en une minute — CV personnalisé et lettre de motivation, prêts à envoyer.
FPC Gent zoekt een deeltijdse ADL-medewerker dagelijkse leven om patiënten te ondersteunen bij dagelijkse verzorging en algemene zorg op de afdeling. Je draagt bij aan netheid, veiligheid en de dagelijkse organisatie van de afdeling en werkt beperkt op weekdagen.
Vereisten: diploma zorgkundige of verzorgende; ervaring in psychiatrie is een pluspunt; je bent geduldig, attent en stressbestendig.
FPCGent is een forensisch psychiatrisch centrum. In dit centrum behandelen weforensisch psychiatrische patiënten, met als doel het risico op het plegen vannieuwe strafbare feiten te verminderen zodat een (hernieuwd) verblijf in desamenleving veilig en mogelijk is. Vanuit de forensisch psychiatrischebenadering werken psychiaters, psychologen, therapeuten, verpleegkundigen,groepsbegeleiders en ander (para)medisch personeel samen aan diagnostiek,behandeling, begeleiding en re-integratie van elke patiënt. Ze stellen elke dagopnieuw alles in het werk om kwalitatief hoogstaande en veilige zorg te bieden.Binnen deze multidisciplinaire werking levert een medewerker activiteitendagelijks leven m/v in de 24-uurs een onmisbare toegevoegde waarde in dedagdagelijkse organisatie van de afdeling.
Als medewerkeractiviteiten dagelijks leven assisteer je de patiënten bij dagelijksezorgkundige taken. Je draagt bij aan de algemene netheid op de afdeling en aande algemene organisatie ervan. Je helpt patiënten bij het wassen, douchen enaankleden. Daarnaast leer je de patiënten de nodige handelingen m.b.t.onderhoud van de kamer en de leefruimte, persoonlijke verzorging en het algemeendagelijks leven. Je toont het eerst voor, zodat dat zij dit in eerste instantiesamen met jou doen om het vervolgens zelfstandig te leren uitvoeren.
Gezien de specifiekesetting neem je tevens - samen met het team - verantwoordelijkheid voor deveiligheid van jezelf, de collega's en de patiënten. Je verliest derechtspositie van de patiënten hierbij niet uit het oog.
Als ADL-medewerkerdraag je zo bij aan een optimale zorg en de resocialisatie van de patiënten,alsook aan de interne veiligheid en beveiliging van de samenleving.
Werken in FPC Gent betekentwerken in het spanningsveld tussen behandelen en beveiligen. Het is belangrijkdat medewerkers op de afdeling graag en goed samenwerken, sterk in hun schoenenstaan, stressbestendig zijn en open staan voor feedback. Herken je jezelfhierin? Lees dan even verder wat we graag willen dat je meebrengt naar FPC Gent.
Je hebt een diploma alszorgkundige of verzorgende. Heb je een ervaring in de psychiatrie en/of kennisvan forensische psychiatrische hulpverlening, dan is dat een pluspunt.
Ben je tevensoplettend, geduldig, zorgend, communicatief sterk, draag je deskundigheid hoogin het vaandel en schrik je er niet voor terug om met weerstand bij soms moeilijkepatiënten om te gaan? Dan pas je zonder twijfel in ons team!
Naast een maatschappelijk relevante en boeiende functie in eendynamische en gezonde organisatie gelegen te Gent, bieden wij een deeltijdse arbeidsovereenkomst(32u). Je krijgt een vast uurrooster en je werkt enkel op weekdagen.
Omjouw kennis op peil te houden krijg je een uitgebreid pakket aanopleidingsmogelijkheden, dat bestaat uit groepsopleidingen (waaronder een3-daagse opleiding fysieke weerbaarheid), een uitgebreid pakket e-learnings ental van andere opleidingen op maat van de functie.
Jewordt verloond volgens IFIC categorie 11 binnen Paritair Comité 330. We vullendit graag voor je aan met een groepsverzekering(pensioensparen, invaliditeits- en overlijdensverzekering, verzekeringgewaarborgd loon), hospitalisatieverzekering, ADV-dagen, maaltijdcheques en eeneindejaarspremie. Daarnaast zijn er enkele leuke extra's zoals verzorgdemaaltijden, een eindejaarsgeschenk, een jaarlijks spetterend personeelsfeest,een teambuildingbudget,... Er is voldoende gratis parking voor het personeel.Voor de fietsers is er een kleedkamer met douche en locker aanwezig en kunnende fietsen overdekt gestald worden. We stimuleren ook duurzame mobiliteit.Daarom is er een derdebetalers regeling met de NMBS, een fietsenvergoeding (0.37EUR/km), een carpoolbeleid, flexibel woon-werkverkeer, etc.
Voor verdere vragenover de functie of over werken in FPC Gent in het algemeen kan je terecht bij het HR-team via hr@fpcgent.be