Corporate Manager Finance

Hudson Benelux

Brussel Hoofdstad

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EUR 95 000 - 135 000

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Conditions flexibles Bruxelles/Dessel

Résumé du poste

ONDRAF et Belgoprocess recherchent un Corporate Manager Finance pour diriger les départements FP&A, comptabilité et ventes, et assurer un support unifié et efficace. Le poste est partagé entre Bruxelles et Dessel (50/50) et remonte au CFO.

Vous pilotez la conformité, le reporting et les audits, coordonnez les obligations fiscales et guidez les équipes vers une gestion optimisée des flux financiers et des investissements.

Qualifications

  • Formation : Master économie/finance ou équivalent.
  • Expérience : ≥8 ans en management dans un environnement industriel/semi-public.
  • Connaissances : comptabilité et reporting financier, systèmes ERP.
  • Langues : néerlandais, français et anglais à niveau pro.

Responsabilités

  • Diriger les départements FP&A, comptabilité et ventes et assurer un support unifié.
  • Conduire le cycle budgétaire et le business plan consolidé du groupe.
  • Coordonner les audits internes et externes et assurer la conformité comptable.
  • Mettre en place des contrôles internes et optimiser les flux de clôture et reporting.
  • Gérer les obligations fiscales (Impôt sur les sociétés, TVA) et conseiller sur les décisions d’investissement.

Connaissances

Multilingue NL/FR/EN

Formation

Master économie/finance

Outils

ERP systèmes

Description du poste

En tant qu'institution nationale, l'ONDRAF est responsable de la gestion des déchets radioactifs en Belgique. Elle traduit quotidiennement cette vision en une pratique sûre et durable, en collaboration avec sa filiale Belgoprocess à Dessel. Alors que l'ONDRAF définit la politique stratégique, Belgoprocess excelle sur le terrain en tant qu'entreprise environnementale de haute technologie, reconnue internationalement et spécialisée dans le traitement et l'entreposage de déchets radioactifs, ainsi que dans le démantèlement et l'assainissement d'installations nucléaires.

En tant que Corporate Manager Finance, vous dirigez et développez les départements FP&A controlling, comptabilité et ventes au sein de l'ONDRAF et de Belgoprocess, dans le but d'assurer un support uniforme, qualitatif et efficace. Vous rapportez directement au CFO et répartissez votre temps de manière flexible entre les sites de Bruxelles et de Dessel (50/50).

  • Développer et mettre en œuvre une vision claire et innovante en matière de conformité comptable, d'optimisation des processus et de planification des ressources.
  • Soutenir et coordonner l'ensemble du cycle budgétaire et du business plan pour les chiffres consolidés du groupe.
  • Établir et challenger les reportings financiers stratégiques et les rapports de gestion afin de soutenir les directions.
  • Optimiser et automatiser les flux de clôture, les procédures et les outils de reporting financier, avec un accent prononcé sur la transparence.
  • Garantir la conformité aux règles comptables pour l'entité publique et l'entité privée, y compris la coordination des audits internes, la concertation avec la Cour des comptes et le dépôt des comptes annuels des deux entités.
  • Respecter les normes comptables (BE GAAP et la loi sur la comptabilité publique) et garantir l'exactitude des chiffres lors des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
  • Agir en tant que point de contact pour les auditeurs et les autorités de contrôle, et assurer une coordination fluide des différents audits internes et externes.
  • Mettre en œuvre et suivre des systèmes de contrôle interne robustes afin de détecter et de minimiser les risques financiers.
  • Coordonner les obligations fiscales, y compris les déclarations en matière d'impôts directs (impôt des sociétés et impôt des personnes morales) et d'impôts indirects (TVA, relevés intracommunautaires, Intrastat).
  • Gérer et optimiser le portefeuille d'investissements des deux entreprises et conseiller le management sur les décisions stratégiques d'investissement financier.
  • Coacher, motiver et diriger des équipes multidisciplinaires (FP&A, comptabilité et ventes) afin de les faire collaborer comme un département unique, performant et motivé.
  • Miser sur la gestion humaine en exploitant de manière optimale les compétences individuelles, en développant les talents et en maximisant l'efficacité de l'équipe.

Vous êtes un.e leader pragmatique et proactif.ve, qui ose initier le changement et transformer les processus. En tant que manager humain né, vous savez inspirer et fédérer les équipes. Vous agissez comme un pont naturel entre les différentes parties prenantes et gérez sans difficulté les éventuels intérêts divergents. Vous êtes intègre, axé.e sur la qualité et suffisamment flexible pour basculer entre la dynamique d'un contexte public et celle d'un environnement industriel.

  • Formation : Master à orientation économique ou financière (par ex. Sciences économiques appliquées, Ingénieur de gestion, Comptabilité & Audit).
  • Expérience : Minimum 8 ans d'expérience dans un rôle de management au sein d'un environnement industriel et/ou d'un contexte (semi-)public, avec une expérience probante dans la direction, la motivation et le développement d'équipes multidisciplinaires.
  • Connaissances : Un bagage solide et démontrable en comptabilité/principes comptables, ainsi qu'une expérience avec les outils de reporting financier et les systèmes ERP.
  • Langues : Maîtrise professionnelle courante du néerlandais, du français et de l'anglais.
  • Rejoindre une organisation complexe et d'une grande pertinence sociétale, où l'autonomie, la variété et le défi intellectuel sont au cœur des priorités. La culture se caractérise par un fort accent mis sur la collaboration, la sécurité et la croissance professionnelle
  • L'opportunité de véritablement marquer de votre empreinte l'efficacité et la structure des départements financiers.
  • Un contrat à durée déterminée ainsi qu’un package salarial compétitif et conforme au marché, complété par de nombreux avantages extralégaux :
  • Chèques-repas d'une valeur de 10 €
  • Assurance hospitalisation et fonds de pension
  • Plan cafétéria avec possibilité de leasing de vélo ou de voiture
  • Formations et coaching pour continuer à développer votre expertise et votre leadership
  • Des conditions de travail flexibles avec une répartition équilibrée entre les bureaux de Bruxelles et de Dessel.
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