Construction Manager - H/F Consultants · Liège · Sur place

NEO2; Luik; Hybride; EUR 55 000 - 85 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule électrique de société /budget

Assurance groupe

Indemnité de représentation

Abonnement téléphonique

Chèques-repas et éco-chèques

Assurance hospitalisation

Résumé du poste

NEO2 recherche un Construction Manager pour accompagner sa croissance et intervenir sur un projet d’installation d’une nouvelle unité de production dans le secteur industriel ou énergétique en Belgique.

Vous aurez une mission initiale chez l’un de nos clients, sous la supervision d’une équipe dédiée, avec des opportunités d’évolution et un cadre favorable à la progression professionnelle.

Qualifications

• Diplôme d’ingénieur (master) en génie civil, électricité, mécanique ou généraliste.
• Minimum 5 ans d’expérience en supervision de chantier ou gestion de projet dans l’industrie ou l’énergie.

Responsabilités

• Supervision et coordination des entreprises partenaires et sous-traitants.
• Gestion de la sécurité sur site.
• Planification et suivi du projet (via MS Project).

Connaissances

Supervision de chantier

Gestion de projet

Anglais courant

Formation

Diplôme d’ingénieur (master)

Outils

MS Project

Description du poste

L\'ENTREPRISE

Créée en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l\’ingénierie de process et des infrastructures industrielles.

Notre groupe compte plus de 800 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l\’Energie, l\’Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l\’Agroalimentaire, Infrastructure / BTP, Naval, Défense, etc sur des projets industriels ou digitaux.

Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.

Aujourd\’hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, Saint-Nazaire, Tours nous poursuivons notre développement avec l\’ouverture d\’une agence à Bruxelles en Belgique.

Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l\’inclusion et la diversité parmi nos équipes.

Description du poste :

Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe d\’un Construction Manager.

Devenir consultant chez NEO2 c\’est :

• Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d\’évolutions multiples (métier, secteur, région).




• Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l\’industrie plus durable)




• Avoir un suivi managérial fort

En rejoignant nos équipes en tant qu construction manager, vous interviendrez sur une première mission chez l\’un de nos clients, grand nom de l\’industrie énergétique. Rattaché à une équipe, vous interviendrez sur un projet d\'installation d\'une nouvelle unité de production.

Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes :

• Supervision et coordination des entreprises partenaires et sous-traitants.




• Gestion de la sécurité sur site.




• Planification et suivi du projet (via MS Project)

Le profil recherché

• Vous possédez un diplôme d\’ingénieur (master), spécialisé en génie civil, électricité, mécanique ou généraliste.




• Vous possédez minimum 5 ans d\’expérience en supervision de chantier, gestion de projet au sein d\’un secteur industriel ou énergétique.




• Vous maitrisez MS project




• Vous parlez couramment le français et l\’anglais.



• Vous êtes déjà en possession d\’une autorisation de travail valable pour la Belgique (Nationalité, permis de travail, visa de regroupement familial,...)

Ce que nous offrons

Salaire de base attractif, en adéquation avec votre expérience, vos compétences et les responsabilités du poste.

• Programme de mobilité : véhicule électrique de société (avec badge de recharge européen) ou budget mobilité (600 € à 775 €/mois).




• Pack d\’assurance étendu : assurance groupe (6 % du salaire annuel) + assurance hospitalisation (60 jours préopératoires ; 180 jours postopératoires).




• Indemnité de représentation (210 € à 271 €/mois).




• Abonnement téléphonique.




• Chèques-repas et éco-chèques.