MANPOWER voor een job in WILSELE
MANPOWER voor een job in WILSELE Online sinds: 2 dagen Gewijzigd sinds: gisteren
- Voltijds
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
Werkervaring
Functieomschrijving
- Je vertaalt commerciële strategieën naar concrete acties op de winkelvloer.
- Je vormt de schakel tussen marketing, category management en de winkels.
- Je ondersteunt en adviseert filiaalmanagers bij commerciële vraagstukken.
- Je volgt KPI's en resultaten op en werkt verbeteracties uit.
- Je organiseert communicatiemomenten tussen hoofdkantoor en winkels.
- Je ondersteunt commerciële projecten en winkelbezoeken.
- Je draagt bij aan opleidingen rond merchandising en commerciële processen.
Wat verwachten we van jou als Commercieel Retail Coördinator NL/FR?
- Je beschikt over minimaal 5 jaar retailervaring. Ervaring als filiaalmanager of binnen een vergelijkbare retailomgeving is een grote troef.
- Je hebt een goede kennis van merchandising en winkelwerking.
- Je bent commercieel ingesteld en denkt resultaatgericht.
- Je communiceert vlot in het Nederlands en Frans.
- Je bent een echte people person en bouwt gemakkelijk relaties op.
- Je denkt oplossingsgericht en weet professioneel om te gaan met uitdagingen en weerstand.
- Je neemt verantwoordelijkheid en toont ownership.
- Je hebt affiniteit met KPI-opvolging, analyses en projectmatig werken.
- Je verplaatst je graag naar verschillende vestigingen wanneer nodig. Verplaatsingskosten worden vergoed.
- Je werkt vanuit het hoofdkantoor in Leuven, gecombineerd met winkelbezoeken en thuiswerk.
- Werkoverleg leiden
- De verkoopruimte inrichten
- Het resultaat van de merchandisingactiviteiten evalueren
- De inrichting van verkoopruimtes ontwerpen
- Het plaatsingsplan van producten uitwerken
Wat bieden wij jou als Commercieel Retail Coördinator NL/FR?
- Een uitdagende en gevarieerde functie binnen een sterke retailorganisatie.
- Een bruto salaris tussen €3.000 en €4.000, afhankelijk van ervaring.
- Maaltijdcheques.
- Groepsverzekering.
- ADV-dagen en een aantrekkelijke verlofregeling.
- Smartphone en abonnement.
- Hybride werkregeling met een combinatie van kantoor, winkelbezoeken en thuiswerk.
- Opleidingen en doorgroeimogelijkheden binnen een grotere organisatie.
- Een contract van onbepaalde duur mogelijk vanaf de start.
Tewerkgesteld via Manpower geniet je bovendien van talrijke kortingen via BenefitsAtWork!
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.