Business Developer B2B

Merit.be - Powered by Forum Jobs; Vlaanderen; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Merit.be - Powered by Forum Jobs in België zoekt een Business Developer om de commerciële uitbouw te versterken in de regio Antwerpen - Gent. Je focus ligt op het binnenhalen van nieuwe B2B-klanten en het creëren van duurzame commerciële opportuniteiten.

Je bouwt actief aan een netwerk via cold calling, bezoek en netwerkevenementen, beheert leads in het CRM-systeem en onderhandelt voorstellen. Ervaring in facilitaire diensten is een plus en de rol vraagt een pragmaticische, doelgerichte

Qualifications

• Bewezen ervaring in B2B-dienstenverkoop.
• Ervaring in facility management of schoonmaakdiensten.
• Sterke netwerken binnen bedrijven, vastgoedbeheer of facilitaire diensten.
• Kennis van de markt in de regio Antwerpen - Gent.
• Praktische, hunter-mentaliteit en doelgerichte aanpak.

Responsabilités

• Prospecteert actief naar nieuwe B2B-klanten.
• Bouwt een eigen netwerk uit via cold calling, bezoeken en networking.
• Detecteert commerciële opportuniteiten en zet deze om in concrete afspraken.
• Beheert en ontwikkelt je eigen prospectieportefeuille.
• Volgt leads en opportunities op via het CRM-systeem.
• Onderhandelt commerciële voorstellen en sluit samenwerkingen af.
• Vertegenwoordigt de organisatie professioneel bij bedrijven en decision makers.
• Draagt actief bij aan groei van Oost- en West-Vlaanderen.

Connaissances

New business development

Cold calling

B2B sales

Networking

CRM management

Description du poste

Ben jij een geboren hunter die energie haalt uit het binnenhalen van nieuwe klanten?

Voor een sterk groeiende familiale dienstverlener zoeken we een Business Developer die verantwoordelijk wordt voor de verdere commerciële uitbouw van de regio Antwerpen - Gent. In deze rol ligt de focus volledig op het aantrekken van nieuwe B2B-klanten en het creëren van duurzame commerciële opportuniteiten.

Ben jij iemand die graag deuren opent, relaties opbouwt en zelfstandig een markt uitbouwt? Dan is deze uitdaging iets voor jou.

Jouw functie

Als Business Developer ben je verantwoordelijk voor de uitbreiding van het klantenbestand binnen jouw regio.

• Prospecteert actief naar nieuwe B2B-klanten.


• Bouwt een eigen netwerk uit via cold calling, bezoeken en networking.


• Detecteert commerciële opportuniteiten en zet deze om in concrete afspraken.


• Beheert en ontwikkelt je eigen prospectieportefeuille.


• Volgt leads en opportuniteiten nauwgezet op via het CRM-systeem.


• Onderhandelt commerciële voorstellen en sluit samenwerkingen af.


• Vertegenwoordigt de organisatie op een professionele manier bij bedrijven en decision makers.


• Draagt actief bij aan de verdere groei van de onderneming in Oost- en West-Vlaanderen.


• Succesvolle ervaring in B2B-verkoop van diensten.


• Sterke focus op new business development.


• Echte huntermentaliteit met ervaring in prospectie en klantenwerving.


• Niet bang voor cold calling, netwerken en actieve marktbenadering.


• Doorzetter die om kan gaan met afwijzingen en gemotiveerd blijft.


• Zelfstandig en sterk in het beheren van planning en prioriteiten.


• Gestructureerde aanpak met aandacht voor CRM-opvolging.


• Commercieel sterk en in staat om vertrouwen op te bouwen bij klanten.


• Resultaatgericht met een bewezen vermogen om deals af te sluiten.


• Ervaring binnen facility management, cleaning services of andere zakelijke dienstverlening.


• Kennis van de economische markt in de regio Antwerpen - Gent.


• Bestaand professioneel netwerk binnen bedrijven, vastgoedbeheer of facilitaire diensten.


• Ervaring bij gerenommeerde spelers binnen de facilitaire sector.

Persoonlijkheid

We zoeken vooral iemand die:

• Ambitieus en prestatiegericht is.


• Praktisch ingesteld is en oplossingen ziet.


• Vlot communiceert op alle niveaus.


• Authentiek, toegankelijk en mensgericht is.


• Goed functioneert binnen een familiale bedrijfscultuur waar samenwerking centraal staat.

Wat mag je verwachten?

• Een zelfstandige commerciële functie met veel vrijheid.


• Verantwoordelijkheid over een eigen regio.


• Een groeiende organisatie met ambitieuze toekomstplannen.


• Korte beslissingslijnen en een familiale werksfeer.


• De mogelijkheid om rechtstreeks impact te hebben op de verdere groei van het bedrijf.