assistant manager technique | journée | la panne

Forum Jobs Forum Jobs Recrutement Francophone; De Panne; Sur place; EUR 29 495 - 54 784; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Chèques-repas

Assurance groupe

Prime de fin d'année

Résumé du poste

Forum Jobs Forum Jobs Recrutement Francophone recherche un Assistant Manager Technique à De Panne. Vous assisterez le team leader dans la coordination des opérations et serez le point de contact principal pour l'équipe technique.

Un contrat plein temps vous sera proposé, offrant un salaire brut attractif entre 2 643 € et 4 909 € selon votre expérience, ainsi que divers avantages extralégaux, tels que chèques-repas et assurance groupe.

Qualifications

• Diplôme de bachelier dans une orientation technique ou expérience équivalente.
• Solide base technique en électricité et sanitaire.
• Expérience en coordination ou gestion d’équipe, souhaitable.

Responsabilités

• Assister le team leader dans la planification des travaux.
• Prendre en charge la gestion opérationnelle en l'absence du team leader.
• Assurer le respect des consignes de sécurité.

Connaissances

Compétences techniques en électromécanique

Gestion d'équipe

Organisation

Flexibilité

Formation

Bachelier dans une orientation technique

Description du poste

Beurs-, Meeting- en Congrescentrum (BMCC)

Assistant Manager Technique | Journée | La Panne

En tant qu'Assistant manager technique, vous jouez un rôle clé au sein de notre équipe infrastructure. Vous combinez une expertise technique approfondie avec des responsabilités de coordination et soutenez le team leader dans la gestion et l’organisation des opérations quotidiennes. Vous prenez activement des responsabilités et agissez comme le pivot opérationnel de l’équipe, veillant à ce qu’ensemble de notre infrastructure et toutes les installations techniques restent en parfait état et que les travaux de maintenance et d’amélioration soient réalisés de manière efficace, sûre et qualitative.

Vos missions :

• Vous assistez le team leader dans la planification globale, le suivi et l’organisation des travaux de maintenance et de réparation des bâtiments, des installations et de l’infrastructure générale.
• En l’absence du team leader, vous prenez en charge la gestion opérationnelle de l’équipe et êtes le premier point de contact pour les techniciens et les partenaires externes sur le terrain.
• Vous veillez scrupuleusement au respect des consignes de sécurité et des normes de qualité et apportez les ajustements nécessaires afin de garantir un environnement de travail sûr.
• Vous assurez le suivi des interventions techniques et des projets de petite envergure de A à Z, en veillant à une exécution irréprochable dans les délais et budgets définis.
• Vous rapportez de manière structurée au team leader, garantissez une communication claire et contribuez activement à l’optimisation continue de nos processus techniques.

Votre profil :

• Vous êtes de préférence titulaire d’un diplôme de bachelier dans une orientation technique (électromécanique, électricité ou HVAC), ou vous disposez d’une expérience équivalente.
• Vous possédez une solide base technique en électricité ainsi qu’en sanitaire, et êtes capable d’appliquer ces connaissances de manière autonome et professionnelle sur le terrain.
• Une expérience dans un rôle de coordination ou de gestion d’équipe constitue un atout important. Vous vous sentez à l’aise dans une fonction où vous encadrez des collègues, des entrepreneurs ou des équipes techniques.
• Vous êtes organisé(e) et gardez une vue d’ensemble dans un environnement dynamique ; vous savez définir des priorités et communiquer clairement, même sous pression.
• Vous combinez une approche pratique (hands‑on) avec un esprit analytique et une capacité à résoudre les problèmes.
• Compte tenu du caractère saisonnier du secteur, vous êtes flexible et travailler régulièrement le week‑end ne pose pas de problème pour vous.

Nous vous offrons :

• Un contrat à temps plein (38 h/semaine) à durée indéterminée, dans un environnement de travail unique et dynamique.
• Un salaire mensuel brut attractif compris entre 2 643 € et 4 909 €, en fonction de votre expertise et de votre expérience, avec de réelles perspectives d’évolution basées sur votre développement et vos résultats.
• Un package complet d’avantages extralégaux : chèques‑repas, assurance groupe et assurance hospitalisation.
• Une prime de fin d’année, le pécule de vacances et un bonus CCT 90.
• Accès à des avantages corporate exclusifs, une carte de réduction pour le personnel et la participation à divers évènements d’équipe, des team buildings aux afterworks informels.

Formation requise

Aucune exigence d'études spécifique