Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.
Overijse zoekt een algemeen directeur die de organisatie aanstuurt, het beleid voorbereidt, uitvoert en evalueert, en daarmee de doelstellingen voor inwoners realiseert.
U werkt samen met het managementteam en de bestuursorganen, bevordert gedeeld leiderschap en een cultuur van transparantie, initiatief en verantwoordelijkheid, met aandacht voor kwaliteit van dienstverlening.
Overijse is een groene, Vlaamse gemeente in het hart van Vlaams-Brabant. Het centrum en de vijf gehuchten tellen samen ongeveer 26.000 inwoners. Ruim 300 medewerkers zetten zich elke dag in voor een toegankelijke en kwaliteitsvolle dienstverlening. Dat doen ze betrokken, integer, dynamisch en deskundig.
De missie van lokaal bestuur Overijse verwoordt helder wie de organisatie wil zijn: "Binnen onze organisatie willen we respectvol samenwerken met elkaar, beleidsmakers, Overijsenaren en andere partners. We doen dit op een transparante manier, met de focus op een kwaliteitsvolle dienstverlening. We creëren als werkgever met pit een dynamische omgeving die inzet op gedeeld leiderschap en groeikansen biedt aan onze medewerkers."
Betrokken, integer, dynamisch en deskundig: die vier basiswaarden vormen het kompas voor de dagelijkse werking. Ze komen tot leven in een cultuur van respectvolle samenwerking, open dialoog, eigenaarschap en vertrouwen. Medewerkers krijgen ruimte om initiatief te nemen, zich te ontwikkelen en vanuit hun expertise bij te dragen aan een sterke dienstverlening.
De algemeen directeur is de verbindende leider van de organisatie, die samen met bestuur, managementteam en medewerkers de ambities van Overijse realiseert. Je geeft koers, bouwt vertrouwen en zet beleidskeuzes om in zichtbaar resultaat, met oog voor zowel de organisatie als de mensen die er deel van uitmaken.
Als algemeen directeur sta je aan het hoofd van het personeel en ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding, uitvoering en evaluatie van het beleid.
Samen met het managementteam vorm je de brug tussen het politieke en het ambtelijke niveau. Je ondersteunt en adviseert de bestuursorganen, bewaakt de kwaliteit van de besluitvorming en zorgt ervoor dat de organisatie haar doelstellingen realiseert en een adequate dienstverlening aan de inwoners verzekert. Je geeft daarbij mee vorm aan een cultuur van gedeeld leiderschap, waarin samenwerking, initiatief en heldere verantwoordelijkheid centraal staan.