Vertriebsleiter (m/w/d)

Trummer Personalservice GmbH; Paldau; Vor Ort; EUR 54.000 - 66.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Dienstfahrzeug privat nutzbar

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Trummer Personalservice GmbH sucht eine/n Vertriebsleiter (m/w/d) zur strategischen und operativen Weiterentwicklung des Vertriebs. Sie führen ein kleines Team, betreuen Schlüsselkunden und entwickeln neue Geschäftspartner.

In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung verhandeln Sie Konditionen, erstellen Analysen zu Umsatz- und Ertragskennzahlen und gestalten nachhaltige Vertriebsstrategien auf nationalen und internationalen Märkten.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Vertriebsfunktion (idealerweise im Lebensmittel-, Konsumgüter- oder Handelsumfeld).
• Erfahrung im Key Account Management und in Verhandlungen.
• Führungserfahrung und Freude an Team-Entwicklung.

Aufgaben

• Operative und strategische Weiterentwicklung des Vertriebs auf nationalen und internationalen Märkten
• Betreuung und Ausbau bestehender Schlüsselkunden
• Aktive Gewinnung neuer Geschäftspartner und Key Accounts
• Selbstständige Führung von Vertrags-, Preis- und Konditionsverhandlungen
• Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Vertriebsstrategien zur Umsatz- und Ergebnissteigerung
• Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Vertriebsteams
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Potenziale
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Erstellung von Verkaufsanalysen, Forecasts und Management-Entscheidungsgrundlagen
• Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Messen und Branchenveranstaltungen

Kenntnisse

Führung

Key Account Management

Verhandlungsgeschick

Kundenbeziehungsmanagement

Strategische Planung

Ausbildung

Wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Vertrieb/Marketing/Management

Jobbeschreibung

Übernimm die Verantwortung für die strategische und operative Entwicklung des Vertriebs in einem wachsenden Unternehmen. Führung, Entwicklung und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Gestaltung nachhaltiger Vertriebsstrategien erwarten dich. Gestalte aktiv die Zukunft und profitiere von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.

Vertriebsleiter (m/w/d)

Was wir bieten

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld
• Möglichkeit, die Unternehmensentwicklung aktiv mitzugestalten
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Leistungsorientiertes Vergütungspaket (ab 60.000 € Jahresbrutto)
• Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und wachstumsorientierten Unternehmen
• 38,5 Wochenstunden, flexible Gestaltungsmöglichkeiten

Beschreibung

• Operative und strategische Weiterentwicklung des Vertriebs auf nationalen und internationalen Märkten
• Betreuung und Ausbau bestehender Schlüsselkunden
• Aktive Gewinnung neuer Geschäftspartner und Key Accounts
• Selbstständige Führung von Vertrags-, Preis- und Konditionsverhandlungen
• Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Vertriebsstrategien zur Umsatz- und Ergebnissteigerung
• Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Vertriebsteams
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Potenziale
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Erstellung von Verkaufsanalysen, Forecasts und Management-Entscheidungsgrundlagen
• Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Messen und Branchenveranstaltungen

Anforderungen

• Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Vertrieb, Marketing oder Management) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Vertriebsfunktion (idealerweise im Lebensmittel-, Konsumgüter- oder Handelsumfeld)
• Erfahrung im Key Account Management
• Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke
• Strategisches Denkvermögen und lösungsorientierte Hands-on-Mentalität
• Unternehmerisches Verständnis, hohe Zahlenaffinität
• Führungserfahrung und Freude an Team-Entwicklung
• Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke und Teamfähigkeit