Vertriebsingenieur (m/w/d)

TRENCH Group; Linz; Vor Ort; EUR 50.400 - 61.600; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Zusätzliche Urlaubstage

Fahrtkostenzuschuss

Eigene Betriebskantine

Großes Angebot an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Veranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier

Zusammenfassung

Ein international tätiges Unternehmen sucht einen Vertriebsingenieur (m/w/d), der für die Betreuung und Entwicklung von Kunden verantwortlich ist. In dieser hybriden Vollzeitstelle benötigen Sie eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung sowie sehr gute Englischkenntnisse und Kenntnisse in der Energietechnik. Zudem ist Reisebereitschaft von etwa 15% erforderlich. Wir bieten ein ausgezeichnetes Arbeitsklima, sichere Arbeitsplätze und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein Bruttojahresgehalt von rund 56.000 EUR.

Qualifikationen

• Abgeschlossene elektrotechnische oder ähnliche Ausbildung (HTL, FH oder TU).
• Kenntnisse in der Energietechnik (Mittelspannung, Hochspannung und Energieübertragung) von Vorteil.
• Sehr gute Englischkenntnisse (mind. C2) und Reisebereitschaft (ca. 15%).

Aufgaben

• Professionelle Betreuung, Beratung und Entwicklung unserer Kunden.
• Ausarbeitung von produkt- und lösungsspezifischen Angeboten.
• Führung von Auftragsverhandlungen.

Kenntnisse

Kenntnisse in der Energietechnik

Verhandlungs- und Abschlussstärke

Sehr gute Englischkenntnisse

Kreativität

Ausbildung

Abgeschlossene elektrotechnische oder ähnliche Ausbildung

Jobbeschreibung

Vertriebsingenieur (m/w/d) - Hybrid | Full time | Junior

Über Trench Austria - Gemeinsam machen wir den Unterschied

Die Trench Gruppe ist Weltmarktführer bei Hochspannungsprodukten wie Messwandler, Durchführungen und Drosselspulen. Trench Austria entwickelt und produziert am Standort Leonding innovative Hochspannungsprodukte und verantwortet global alle Vertriebs- & Entwicklungs-Aktivitäten in der Gruppe.

Ihre Aufgaben:

• Professionelle Betreuung, Beratung und Entwicklung unserer Kunden
• Ausarbeitung von produkt- und lösungsspezifischen Angeboten – technisch und kommerziell
• Führung von Auftragsverhandlungen – technisch und kommerziell
• Entwicklung neuer Produkt-Anwendungsfelder bzw. -Lösungen
• Definition von Anforderungen an das Produktportfolio auf Grund von Marktinformationen
• Analyse und Beobachtung der Markt- und Wettbewerbssituation

Anforderungen:

• Abgeschlossene elektrotechnische oder ähnliche Ausbildung (HTL, FH oder TU)
• Kenntnisse in der Energietechnik (Mittelspannung, Hochspannung und Energieübertragung) bzw. aus dem Transformatorenbau von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse (mind. C2) und Reisebereitschaft (ca. 15%)
• Freude am Umgang mit Kunden
• Verhandlungs- und Abschlussstärke
• Kreativität und fachübergreifendes, lösungsorientiertes Denken
• Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigenmotivation und Eigeninitiative
• Verantwortungsbewusstsein sowie Lernbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten:

• Sehr gutes Arbeitsklima in einem innovativen, internationalen Top-Unternehmen
• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einer zukunftssicheren Branche
• Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit umfangreicher Einarbeitung
• Großes Angebot an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Zusätzliche Urlaubstage für jedes 5. Jahr im Unternehmen, zusätzliche Urlaubswoche ab dem vollendeten 42. Lebensjahr
• Veranstaltungen wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug uvm.
• Fahrtkostenzuschuss und Parkplatz oder kostenloses Job-Ticket der Linz AG Linien
• Eigene Betriebskantine mit Zuschuss
• Weitere Benefits wie Vivo-Gutscheine, Obstkorb, Kaffee- und Snackautomaten
• Ein Bruttojahresgehalt von rund EUR 56.000,- (38,5h/Woche, KV FEEI) – auf Basis Vollzeit, bei entsprechender beruflicher Erfahrung gehaltliche Anpassung

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