Store Manager Trainee: Lead Teams & Customer Experience

H&M; Salzburg; Vor Ort; EUR 31.000 - 37.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterrabatt

Urlaub 25 Tage

Employee Assistance Program

Corporate Benefits

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

H&M sucht eine Store Manager Trainee in Österreich, Salzburg, der schrittweise ein Team leitet, Kundenerlebnis gestaltet und operative Abläufe steuert. Du entwickelst Führungsfähigkeiten und unternehmerisches Denken im täglichen Storebetrieb.

Du unterstützt bei Customer Experience, analysierst Verkaufszahlen, planst Personaleinsatz und Recruiting. Zudem wirst du in Onboarding, Teamführung und Motivation eingeführt und lernst aktuelle Fashion-Trends in den Store-Alltag zu integrieren.

Qualifikationen

• Erste Führungserfahrung im Einzelhandel und Lust, sich als Führungskraft weiterzuentwickeln.
• Erste Einblicke in die Unterstützung von Teams und Interesse an Coaching/Weiterentwicklung.
• Lernbereitschaft und gutes Gespür für strukturierte Planung und Prioritätensetzung.
• Grundkenntnisse im Umgang mit Verkaufszahlen sowie Analyse- und Follow-up.

Aufgaben

• unterstützt bei der Umsetzung einer starken Customer Experience im Store und lernt visuelle sowie kommerzielle Präsentationen umzusetzen.
• begleitest die Analyse von Verkaufszahlen und Budgetzielen und arbeitest gemeinsam mit dem Team an sinnvollen Verbesserungen.
• hilfst bei der Planung operativer Abläufe und des Personaleinsatzes.
• wirst in die Themen Recruiting, Onboarding, Teamführung und Motivation eingeführt.
• verfolgst aktuelle Fashion-Trends und lernst, wie du dieses Wissen im Store-Alltag sinnvoll einsetzt.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Coaching

Planung

Verkaufszahlenanalyse

Tools

Excel

Jobbeschreibung

H&M sucht eine Store Manager Trainee in Österreich, Salzburg, der schrittweise ein Team leitet, Kundenerlebnis gestaltet und operative Abläufe steuert. Du entwickelst Führungsfähigkeiten und unternehmerisches Denken im täglichen Storebetrieb.

Du unterstützt bei Customer Experience, analysierst Verkaufszahlen, planst Personaleinsatz und Recruiting. Zudem wirst du in Onboarding, Teamführung und Motivation eingeführt und lernst aktuelle Fashion-Trends in den Store-Alltag zu integrieren.