Stellvertretende Leitung

Jugend am Werk; Wien; Hybrid; EUR 34.000 - 39.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Umfangreiche Einarbeitungsphase

Homeoffice nach Vereinbarung

Fort- und Weiterbildungen

Betriebliche Gesundheitsförderung

Zusammenfassung

Jugend am Werk in Wien sucht eine engagierte Leitungskraft für die Tagesstruktur Altmannsdorferstraße. Sie betreuen die Standorte, übernehmen Personalführung und entwickeln Angebote weiter.

Zudem koordinieren Sie das Teilnehmermanagement, Akquise und Förderanträge und arbeiten eng mit externen Partnern zusammen. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen/pädagogischen Bereich, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Problemlösungskompetenz und hohe Kundenorientierung mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im sozialen/pädagogischen Bereich
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Lernschwierigkeiten und/oder Behinderung
• Bereitschaft zur Mitarbeit in Entwicklungsprozessen
• Kenntnisse in Qualitätsmanagement und Dokumentation
• Fähigkeit zur Personalführung und Organisationsentwicklung

Aufgaben

• Unterstützung und Vertretung der Standortleitung gemäß Qualitätsstandards
• Personalführung und Personalplanung
• Weiterentwicklung der Standorte und Angebote
• Teilnehmer-Management und Akquise
• Administrative Unterstützung im Budgetrahmen
• Zusammenarbeit mit externen Stellen und anderen Standorten
• Facilitymanagement und Dokumentation im Qualitätskontext

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Problemlösungskompetenz

Schriftliche Ausdrucksweise

Kund:innenorientierung

Flexibilität

Ausbildung

Diplom-Sozialbetreuung/Fachsozialbetreuung

Diplom Sozialpädagogik

Diplom Soziale Arbeit

FH-Studium Soziale Arbeit

Jobbeschreibung

für die Tagesstruktur Altmannsdorferstraße

Sie suchen eine neue Herausforderung?

Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Lernschwierigkeiten und/oder Behinderung?

Sie haben innovative Ideen und bringen sich gerne in Entwicklungsprozesse ein?

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen und/oder pädagogischen Bereich?

Wertschätzender Umgang mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist ihnen ebenso wichtig wie die gute Zusammenarbeit mit den Teams?

Dann sind sie hier richtig!

Ihr zukünftiger Arbeitsplatz

Neben der Qualifizierung steht in unserer Tagesstruktur die Förderung einer möglichen beruflichen Integration von Menschen mit Lernschwierigkeiten und Behinderung im Mittelpunkt

Kennenlernen von Berufsfeldern in einem geschützten Bereich (wie z.B.: Metallverarbeitung, Holzverarbeitung (Tischler- und Zimmererarbeiten), Malerei und Beschichtungstechnik, Fahrradreparatur, Reinigungstechnik - Hauswirtschaft (auch als mobile Arbeitsgruppe), Fertigung und Verpackung, KFZ Service (dislozierte/mobile Gruppe))

Lerntraining in Kleingruppen mit dem Schwerpunkt auf der Vermittlung von Kulturtechniken (Lesen, Schreiben, Rechnen)

Volontariats-Begleitung

Berufliche Integration durch den Integrationsfachdienst Jobwärts

Im Vordergrund stehen die Vermittlung von Grundqualifikationen, Arbeitspraxis und sozialen Kompetenzen sowie die Unterstützung bei der Erlangung größtmöglicher Selbständigkeit und einer motivierten Arbeitshaltung.

Jugend am Werk bietet

• Umfangreiche Einarbeitungsphase
• Zusätzliche freie Tage
• Homeoffice nach Vereinbarung
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche Gesundheitsförderung und Arbeitspsychologie
• Beratung durch ein multiprofessionelles Team (Sozialarbeit, Psychologie, Gesundheits- und Pflegeberatung, Deeskalation und Kommunikationsförderung)
• Diverse Rabatte für Mitarbeitende
• Möglichkeit auf vergünstigtes Essen

Ihre zukünftigen Aufgaben

• Unterstützung und Vertretung der Leitung der Standorte entsprechend der Qualitätsstandards des Unternehmens (Planung der inhaltlichen Arbeit in Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Teilnehmenden der Tagesstruktur und Projekte, Planung und Koordination von Veranstaltungen und Urlaubsaktionen etc.)
• Unterstützung und Vertretung der Leitung bei der Personalführung (Personalplanung und – administration, Führen von Personalgesprächen, etc.)
• Weiterentwicklung der Standorte und der Angebote
• Unterstützung beim Teilnehmer:innen-Management (Akquise, Aufnahme, Förderansuchen, Arbeit mit teilnehmer:innenbezogenen IT-Applikationen)
• Administrative Unterstützung bei der wirtschaftlichen Leitung der Standorte im Rahmen der freigegebenen Budgets
• Zusammenarbeit mit externen Stellen (Fördergebern, Schulen, Angehörigen, Erwachsenenvertretungen, Partnerfirmen, anderen Organisationen, etc.)
• Gute Zusammenarbeit mit anderen Jugend am Werk Standorten
• Facilitymanagement (Instandhaltung, Brandschutz, Sicherheitsvorkehrungen) und Qualitätsmanagement (Dokumentation, externe und interne Überprüfungen) an den Standorten

Sie bringen mit

• Sie übernehmen gerne Verantwortung und trauen sich zu, die Standorte in Abwesenheit der Leitung stabil zu führen
• Sehr gute kommunikative und selbstreflexive Fähigkeiten und bringen sich gerne aktiv ein
• Problemlösungskompetenz
• Ausgezeichnete schriftliche Ausdrucksweise; Erfahrung im Erstellen von Berichten, Stellungsnahmen und Entwicklungsdokumentationen
• Qualität, Flexibilität und Kund:innenorientierung sind für Sie keine Schlagworte, sondern gelebte Praxis

*)Anerkannte Qualifikationen/Sozial:Raum/Behinderteneinrichtungen

• Diplom-Sozialbetreuung/Fachsozialbetreuung/Basismodul Behindertenbegleitung und Behinderten-betreuung
• Diplom Sozialpädagogik
• Diplom Soziale Arbeit
• FH-Studium Soziale Arbeit
• Studium Bildungswissenschaften/Pädagogik
• Diplomierte Elementarpädagogen:innen (auch ohne Zusatzausbildung zum/r inklusivem/n Elementarpädagogen:in - vormals Sonderkindergartenpädagoge:in)
• Volks- und Hauptschullehrer:in/Lehramtsstudium Primarstufe
• Lehramtsstudium (für Sekundarstufe) mit Spezialisierung Inklusive Pädagogik
• DGKPsin der Funktion der Betreuer:in
• Psychiatrische/r Gesundheits- und Krankenpfleger:in (in der Funktion Betreuer:in)
• Diplom-/Fachsozialbetreuer:innen mit Schwerpunkt Altenarbeit
• Diplom-/Fachsozialbetreuer:innen mit Schwerpunkt Familienarbeit
• Lehramtsstudum Psychologie

Bei Ausbildungen in den Nachbarländern mit den jeweils erforderlichen Nostrifikationen.

Gehalt nach SWÖ-KV: Bei Vollzeit (37h/Wo)VG 7/01von€3074,80 bis €3538,90 brutto(Berufseinstieg)plus Zulagen, Vordienstzeiten werden im Ausmaß von maximal 10 Jahren angerechnet.