Senior Full-Stack Developer:in / Tech Lead (Vue.js, Laravel)

Nejo; Wien; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Hybrides Arbeiten (3/2)

Direkter Draht zur Geschäftsführung

Echte Verantwortung ab dem ersten Tag

Zusammenfassung

Nejo sucht in Wien eine erfahrene Full-Stack-Persönlichkeit, die technischer Verantwortung im Alltag lebt. Sie starten hands-on und übernehmen von Beginn an die fachliche Leitung des Entwicklungsteams.

Sie treffen Architekturentscheidungen, reviewen Code, bauen zentrale Features selbst und arbeiten eng mit Geschäftsführung sowie Projektmanagement zusammen. Deutsch und Englisch fließen sicher in Ihre Arbeit ein.

Qualifikationen

• Mehrere Jahre Erfahrung als Senior Full-Stack-Entwickler:in mit Vue.js im Frontend und PHP/Laravel im Backend.
• Sicherer Umgang mit Docker und Container-Architekturen, REST-API-Design und PostgreSQL.
• Erfahrung mit Authentifizierungssystemen wie Keycloak oder OAuth.
• Sie haben bereits komplexe Legacy-Migrationen verantwortet und erfolgreich umgesetzt.
• Hoher Anspruch an Code-Qualität und eine gelebte Review-Praxis.
• Erste Führungserfahrung, z. B. als Tech Lead, Mentor:in oder mit Verantwortung für ein Teilteam.
• Fließend Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Architekturentscheidungen treffen, aktuell u. a. Migration der bestehenden Infrastruktur auf eine Docker-basierte Monorepo-Struktur und Ablöse des Frontends durch Vue.js.
• Letzte Instanz im Code-Review und technische Mentoring des Teams.
• Geschäftskritische Features selbst umsetzen oder deren Umsetzung begleiten (Orderprozesse, Handelsfunktionen, Payment-Integrationen).
• Technische Ansprechperson für externe Entwicklungspartner:innen.
• Fachliche Teamführung, Priorisierung und Weiterentwicklung der Team-Prozesse.

Kenntnisse

Vue.js

PHP/Laravel

Docker

REST API Design

PostgreSQL

Keycloak/OAuth

Legacy Migrations

Code Review

Tech Lead / Mentoring

Deutsch/Englisch

Tools

Docker

Jobbeschreibung

Unser Kunde ist ein Fintech-Unternehmen in Wien, das seine Plattform gerade technologisch neu aufbaut. Für das Produktteam suchen wir eine erfahrene Full-Stack-Persönlichkeit, die technische Verantwortung im Alltag lebt: Architektur entscheiden, Code reviewen, zentrale Features selbst bauen. Du startest hands-on und übernimmst von Beginn an die fachliche Leitung des Entwicklungsteams.

Wie sich deine Zeit zwischen Umsetzung und Führung aufteilt, wird gemeinsam mit dir festgelegt. In den ersten 6 bis 12 Monaten liegt der Fokus in der Regel klar auf dem Hands-on-Teil. Du berichtest direkt an die Geschäftsführung und arbeitest eng mit dem Projektmanagement zusammen.

Aufgaben

• Du triffst die Architekturentscheidungen, aktuell unter anderem die Migration der bestehenden Infrastruktur auf eine Docker-basierte Monorepo-Struktur und die Ablöse des bisherigen Frontends durch Vue.js
• Du bist letzte Instanz im Code-Review und technische:r Mentor:in für das Team
• Geschäftskritische Features setzt du selbst um oder begleitest ihre Umsetzung, etwa Order-Prozesse, Handelsfunktionen und Payment-Integrationen
• Du bist technische Ansprechperson für externe Entwicklungspartner:innen
• Du führst das Team fachlich, setzt Prioritäten und entwickelst die Team-Prozesse weiter

Qualifikation

• Mehrere Jahre Erfahrung als Senior Full-Stack-Entwickler:in mit Vue.js im Frontend und PHP/Laravel im Backend
• Sicherer Umgang mit Docker und Container-Architekturen, REST-API-Design und PostgreSQL
• Erfahrung mit Authentifizierungssystemen wie Keycloak oder OAuth
• Du hast bereits komplexe Legacy-Migrationen verantwortet und erfolgreich umgesetzt
• Hoher Anspruch an Code-Qualität und eine gelebte Review-Praxis
• Erste Führungserfahrung, z. B. als Tech Lead, Mentor:in oder mit Verantwortung für ein Teilteam
• Du übernimmst Verantwortung über deinen eigenen Code hinaus
• Fließend Deutsch und Englisch

Ein Plus

• Erfahrung in der regulierten Finanzbranche
• Erfahrung mit White-Label- oder Multi-Tenant-Architekturen
• Grundverständnis von Custody- und Blockchain-Themen

Benefits

• Echte Verantwortung ab dem ersten Tag in einem jungen, schlagkräftigen Produktteam
• Du gestaltest eine Plattform mit, die gerade neu gebaut wird, statt nur Bestehendes zu warten
• Hybrides Arbeiten (3/2), das Büro ist jederzeit nutzbar
• Kurze Entscheidungswege und direkter Draht zur Geschäftsführung

Gehalt

Es gilt der Kollektivvertrag für Angestellte in Information & Consulting / IT. Das Mindestgehalt auf Vollzeitbasis beträgt € 4.061 brutto pro Monat (Tätigkeitsfamilie ST2). Aufgrund von Erfahrung, Führungsverantwortung und Marktniveau für Lead-Rollen ist eine deutliche Überzahlung vorgesehen.