Senior Account Manager:in (m/w/x)

Publicis Media; Wien; Vor Ort; EUR 44.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Mobile Office

Workation

4-Tage-Woche

Zusammenfassung

Publicis Media in Österreich sucht eine/n Senior Account Manager:in im Client Service, der große, komplexe Mediakampagnen betreut und Kunden ganzheitlich berät. Sie arbeiten eigenständig, identifizieren Herausforderungen frühzeitig und liefern proaktiv Lösungsvorschläge.

Gleichzeitig übernehmen Sie Mentorenaufgaben im Team und verfolgen Markttrends. Sie arbeiten mit Fokus auf klassische und digitale Medien, weisen exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse auf und nutzen MS Office sicher.

Qualifikationen

• Freude am Präsentieren und souveränes Auftreten.
• Proaktives Einbringen eigener Ideen und Teamfähigkeit.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS Office (Excel & PowerPoint).
• Großes Interesse an Entwicklungen der Medienlandschaft und Markttrends.
• Genauigkeit und Freude an Zahlenarbeit.

Aufgaben

• Strategische Planung und crossmediale Beratung.
• Laufende Kontrolle und Optimierung der Kampagnenziele.
• Budgetverantwortung, Reporting und internationale Zusammenarbeit im Publicis Netzwerk.
• Erstellung von Präsentationen und Workshops sowie Mediaempfehlungen.

Kenntnisse

Präsentationsstärke

Teamplayer

Sprachkenntnisse Deutsch/Englisch

MS Office

Zahlenaffinität

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Wir suchen nach motivierten neuen Kollegen und Kolleginnen, die als Senior Account Manager:in unser Client Service Team unterstützen wollen, sich für die Zusammenarbeit mit Kunden begeistern und eine Leidenschaft für Mediatrends sowie unser Kunden- und Produktportfolio mitbringen.

Deine Rolle – was dich erwartet

Als Senior Account Manager (m/w/x) leitest du große und komplexe Mediakampagnen für strategische Schlüsselkunden und verantwortest deren ganzheitliche Beratung, Planung und Weiterentwicklung. Du arbeitest vollständig eigenständig, erkennst Herausforderungen frühzeitig und bringst proaktiv fundierte Lösungsvorschläge ein. Gleichzeitig agierst du als Mentor:in im Team, übernimmst fachliche Themenführerschaft und verfolgst aktiv Markttrends und Innovationen.

Dein Aufgabengebiet – woran du arbeitest

• Strategische Planung und crossmediale Beratung
• Laufende Kontrolle und Optimierung der Kampagnen hinsichtlich der Zielsetzungen
• Budgetverantwortung, Reporting wie starke internationale Zusammenarbeit innerhalb des Publicis Netzwerkes
• Erstellung und Durchführung von Präsentationen und Workshops sowie die Ausarbeitung zielgerichteter Mediaempfehlungen

Deine Qualifikationen – was du mitbringst

• Du hast Freude am Präsentieren und verfügst über ein souveränes Auftreten
• Du bist proaktiv, bringst gerne eigene Ideen ein und bist ein:e Teamplayer:in
• Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englisch- sowie MS Office Kenntnisse (Excel & PowerPoint) und bist außerordentlich engagiert und kommunikativ
• Du bist dynamisch und hast sehr großes Interesse an der Entwicklung der Medienlandschaft, insbesondere auch der aktuellen Trends im Markt
• Du arbeitest mit hoher Genauigkeit und hast Freude an der Arbeit mit Zahlen

Auch wenn unser Client Service crossmedial agiert und ein generalistischer Ansatz im Alltag unerlässlich ist – individuelle Schwerpunkte sind wichtig und bereichern unser Team.

Aktuell suchen wir nach Kolleg:innen mit Expertise in folgenden Bereichen:

• Klassische Medien
• Digitale Medien - insbesondere mit Fokus auf Projektmanagement

Unsere Senior Account Manager:innen haben bereits langjährige Mediaagenturerfahrung und betreuen unsere Kunden in allen Phasen unseres Geschäfts auf höchstem Niveau. Wir fördern dich als Ambassador deine Expertise in einem speziellen Bereich zu entfalten und/oder als Supervisor die Förderung und Entwicklung von Kollegen und Kolleginnen zu verantworten.

Lass uns im gemeinsamen Gespräch herausfinden, wohin die Reise geht.

Was wir bieten

Entwicklung & Lernen

• Karriereperspektiven in einem kontinuierlich wachsenden und weltweit agierenden Kommunikationsnetzwerk, ständiges Lernen und Entwickeln ist uns wichtig
• Ausgezeichnete L&D Angebote im globalen, wie lokalen Umfeld durch das Publicis Trainingsprogramm mit internen und externen Anbietern sowie unserer hauseigenen E-Learning Plattform
• Internationaler Austausch innerhalb des Agenturnetzwerkes über unsere KI-gestützte Plattform Marcel

Arbeitsumfeld

• Ein internationales Agenturnetzwerk mit spannenden Kunden und Projekten
• Verantwortungsvolles und eigenständiges Arbeiten in einer flachen Hierarchie
• Moderne, helle und barrierefreie Büroräumlichkeiten in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung
• Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, Workation, 4-Tag Woche light

Gesundheit & Teamspirit

• myClubs, Team-Events, Angebote unserer Arbeitsmedizinerin &-psychologin uvm.
• Leidenschaftliche Teams mit ausgezeichnetem Sinn für Kollegialität
• Echten Teamspirit: Fairplay ist uns genauso wichtig wie Spaß an der Arbeit sowie gemeinsame Feiern und Events

Vergütung

• Wir bieten für die ausgeschriebene Position ein Bruttojahresgehalt ab EUR 49.000, - je nach beruflicher Qualifikation und einschlägiger Erfahrung
• Die Stelle wird ausschließlich auf Vollzeit-Basis (38,5 Std.) vergeben

Wer wir sind

Publicis Media ist eines der weltweit größten Mediaagenturnetzwerke und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe und gehört auch in Österreich zu den absoluten Marktdrivern.

Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialisten-Teams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Performance, Buying und Business Development. Zu unseren Kunden zählt die Automobilholding Stellantis sowie Disney, Lindt, Mondelēz, MediaMarkt, Sky, Kärcher, Samsung, Fielmann, GSK, Iglo, HOFER KG uvm.

So geht's weiter

Nach Prüfung deiner Unterlagen melden wir uns bei einem für die Position passendem Profil mit einem Terminvorschlag für ein erstes virtuelles Gespräch mit der direkten Führungskraft und einer Person aus dem Recruiting.

In einem zweiten, persönlichen Termin sprechen wir tiefer über die Rolle – je nach Hintergrund kann auch eine kleine fachliche Aufgabe Teil des Gesprächs sein. Wenn sich im Gespräch zeigt, dass wir gut zusammenpassen, melden wir uns mit einem konkreten Angebot zur Zusammenarbeit.