SAP SuccessFactors PMG Consultant - Performance & Goals

SmartRecruiters, Inc.; Wien; Hybrid; EUR 43.000 - 52.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Home Office

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildung

Zusammenfassung

Deloitte Österreich sucht eine/n HR-Transformation Spezialist:in zur Begleitung von Personalabteilungs-Transformationsprozessen und der Implementierung von SAP SuccessFactors. Ihr Fokus liegt auf Performance & Goals, Sie beraten strategisch, begleiten Implementierung und Go-Live und arbeiten eng mit der internationalen Deloitte‑Community zusammen.

Vorausgesetzt wird ein Hochschulabschluss, 2–3 Jahre relevante IT-Implementierungserfahrung, sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit HR- oder IT-Bezug.
• 2–3 Jahre facheinschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der IT-Implementierung mit Fokus HR-Technologien.
• Erfahrung mit modernen HR-IT-Systemen wie SAP SuccessFactors, Workday oder Oracle.

Aufgaben

• Du managst HR-Technologie‑Teilprojekte und begleitest Kund:innen durch die Implementierung von SAP SuccessFactors.
• Dein Fokus liegt auf den Modulen Performance & Goals; du bearbeitest Leistungsbewertungen, Zielvereinbarungen und Skill Management.
• Du betreibst strategische Beratung, technische Implementierung und vertiefst dein Fachwissen zu Human Capital Themen.
• Du begleitest Kund:innen vom Angebot über die Implementierung bis zum Go‑Live und arbeitest mit der Deloitte‑Community zusammen.
• Du baust das interne Wissen mit Kolleg:innen auf und teilst Best Practices.

Kenntnisse

Perf. & Goals

Kundenberatung

Projektmanagement

Ausbildung

Hochschulabschluss HR/IT

Tools

SAP SuccessFactors

Workday

Oracle

Jobbeschreibung

Deloitte Österreich sucht eine/n HR-Transformation Spezialist:in zur Begleitung von Personalabteilungs-Transformationsprozessen und der Implementierung von SAP SuccessFactors. Ihr Fokus liegt auf Performance & Goals, Sie beraten strategisch, begleiten Implementierung und Go-Live und arbeiten eng mit der internationalen Deloitte‑Community zusammen.

Vorausgesetzt wird ein Hochschulabschluss, 2–3 Jahre relevante IT-Implementierungserfahrung, sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.