SAP Projektleiter (m/w/d) - Wien

Project Adventures; Wien; Vor Ort; EUR 50.778 - 60.822; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Trust & Flexibility

Work-Life Balance

Moderne Arbeitsumgebung

Weiterbildung

Sinnvolle Reisen

Zusammenfassung

Ein etablierter IT-Dienstleister in Österreich sucht eine erfahrene SAP Projektleiter_in, die die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von SAP-Projekten übernimmt. Die Position bietet ein hybrides Arbeitsumfeld und erfordert mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Projektleitung sowie fundiertes Wissen über SAP-Systeme. Zu den Aufgaben gehören die Gesamtverantwortung für SAP-Projekte, die Koordination von Teams sowie das Projektcontrolling. Gehalt ab EUR 5.000,- brutto pro Monat mit Überzahlungsmöglichkeit je nach Qualifikation.

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung oder Teilprojektleitung von IT- bzw. SAP-Projekten.
• Fundiertes Verständnis von SAP-Systemen und -Prozessen (z. B. ERP, S/4HANA von Vorteil).
• Erfahrung in klassischen und/oder agilen Projektmanagementmethoden (z. B. Scrum, SAP Activate, PMI).

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von SAP-Projekten.
• Koordination von internen Projektteams sowie externen Partnern und Kunden.
• Sicherstellung von Projektzielen hinsichtlich Zeit, Budget und Qualität.

Kenntnisse

SAP-Systeme und -Prozesse

Projektmanagementmethoden

Organisationsstärke

Kommunikationsfähigkeit

Stakeholder-Management

Reisebereitschaft

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden, einen etablierten IT-Dienstleister, suchen wir eine/n erfahrene/n SAP Projektleiter_in, der/die die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von SAP-Projekten bei unterschiedlichen Kund_innen übernimmt.

Dich erwartet ein abwechslungsreiches Projektumfeld mit Einsätzen in verschiedenen Branchen sowie die Möglichkeit, komplexe SAP-Implementierungen und Transformationsprojekte aktiv zu steuern. Neben deiner fachlichen Expertise sind insbesondere Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise entscheidend für den Projekterfolg.

Die Position ist österreichweit ausgeschrieben und hybrid angelegt (Homeoffice und Vor-Ort-Einsätze). Wenn du nicht in Wien wohnst, sehen wir uns die Möglichkeiten in einem persönlichen Kennenlernen an. Gearbeitet wird agil, projektorientiert und stark lösungsfokussiert – ideal für erfahrene SAP-Expert_innen, die Verantwortung übernehmen und gestalten wollen.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von SAP-Projekten
• Koordination von internen Projektteams sowie externen Partnern und Kund_innen
• Sicherstellung von Projektzielen hinsichtlich Zeit, Budget und Qualität
• Steuerung von SAP-Implementierungen, Rollouts und Transformationsprojekten (z. B. S/4HANA)
• Durchführung von Projektcontrolling, Risikomanagement und Reporting
• Moderation von Workshops sowie Abstimmung mit Fachbereichen und IT-Stakeholdern
• Sicherstellung einer klaren Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten
• Unterstützung im Presales, z. B. bei Aufwandsschätzungen, Angebotslegung und Projektplanung
• Kontinuierliche Optimierung von Projektmethoden und -prozessen

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung oder Teilprojektleitung von IT- bzw. SAP-Projekten
• Fundiertes Verständnis von SAP-Systemen und -Prozessen (z. B. ERP, S/4HANA von Vorteil)
• Erfahrung in klassischen und/oder agilen Projektmanagementmethoden (z. B. Scrum, SAP Activate, PMI)
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenz
• Fähigkeit, mehrere Projekte bzw. Themen parallel zu steuern
• Reisebereitschaft von ca. 50 % innerhalb von Österreich und Deutschland
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Benefits & Gehalt

• Arbeit mit Vertrauen & FlexibilitätArbeit soll auf Vertrauen, Klarheit und echter Flexibilität basieren. Entscheidend sind Ergebnisse – nicht Arbeitsort oder bloße Präsenz.
• Balance zwischen Arbeit und LebenZiel ist es, großartige Arbeit zu leisten und gleichzeitig genug Raum für Familie, Gesundheit und ein Leben außerhalb des Bildschirms zu haben.
• Hybrid & Remote möglichArbeite dort, wo du am produktivsten bist – von zu Hause, im Büro oder bei Bedarf vor Ort, wenn es dem Projekt wirklich hilft.
• Moderne ArbeitsumgebungCloud-basierte Tools, keine veralteten Systeme und keine unnötigen Aufgaben – für konzentriertes und effizientes Arbeiten.
• Zeit für WeiterbildungFeste Zeiten für persönliche Entwicklung, Trainings und Zertifizierungen – denn Lernen ist wichtiger als bereits alles zu wissen.
• Sinnvolle ReisenDienstreisen finden nur statt, wenn sie echten Mehrwert bringen. Deine Zeit ist wertvoll.
• Gehalt: ab EUR 5.000,- brutto pro Monatmit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.