Projekt- oder Produktmanager:in (m/w/d)

Ubitec GmbH; Linz; Hybrid; EUR 33.000 - 40.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Hybrid Working

Klimaticket

E-Firmenauto nach einem Jahr Betriebsj

Firmen-SIM-Karte

Zusammenfassung

Ubitec GmbH in Linz entwickelt praxisnahe IT-Lösungen. Als Projekt- oder Produktmanager:in bist du das Bindeglied zwischen Kunden, Entwicklung und Geschäftsführung.

Du übersetzt Anforderungen in klare Pläne, behältst den Überblick, wenn es komplex wird, und bringst Projekte auch bei Änderungen sicher ins Ziel. Eigenverantwortung ist bei uns Alltag: planbare Tasks, transparente Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit internen Teams.

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden & Tools.
• Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Starke Organisationsfähigkeit & eigenverantwortliches Arbeiten.
• Proaktivität, Flexibilität & Entscheidungsfreude.
• Erfahrung im Risikomanagement & Qualitätssicherung.
• Analytisches Denken & lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Technisches Verständnis oder IT-/Software-Erfahrung.

Aufgaben

• Projektsteuerung von der Anforderungsanalyse bis zur Umsetzung.
• Übersetzung von Kundenanforderungen in Spezifikationen.
• Budget- und Ressourcen-Management, Qualitätskontrollen.
• Risikomanagement und Problemlösung im Verlauf.
• Dokumentation, Reporting und Stakeholder-Updates.

Kenntnisse

Projektmanagement

Kommunikationsfähigkeiten

Organisation

Risikomanagement

IT-/Software-Verständnis

Jobbeschreibung

Bei Ubitec entstehen Lösungen, die wirklich genutzt werden – und du sorgst dafür, dass sie es rechtzeitig, im Budget und in der richtigen Qualität tun. Als Projekt- oder Produktmanager:in bist du das Bindeglied zwischen Kunden, Entwicklung und Geschäftsführung: du übersetzt Anforderungen in klare Pläne, behältst den Überblick wenn es komplex wird, und bringst Projekte auch dann ins Ziel wenn sich unterwegs etwas ändert. Eigenverantwortung ist bei uns keine Floskel – sondern Alltag.

Aufgaben

• Projektsteuerung & Durchführung: Planung, Koordination und Steuerung von technischen Projekten von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Umsetzung, Sicherstellung der termingerechten und budgetkonformen Umsetzung von Projekten, Überwachung des Projektfortschritts und Identifikation von Optimierungsmöglichkeiten.
• Anforderungsmanagement & Schnittstellenkommunikation: Übersetzung von Kundenanforderungen in technische Spezifikationen und konkrete Projektpläne, enge Zusammenarbeit mit internen Entwicklungsteams und externen Stakeholdern, Förderung der Zusammenarbeit zwischen technischen und nicht-technischen Teams.
• Ressourcen- & Qualitätsmanagement: Sicherstellung einer effizienten Nutzung von Budget und Ressourcen, Überprüfung der Arbeitsergebnisse auf Qualität und Funktionalität, kontinuierliche Verbesserung von Prozessen zur Steigerung der Effizienz.
• Risikomanagement & Problemlösung: Identifikation potenzieller Risiken und Entwicklung von Strategien zur Risikominimierung, proaktive Lösung von Problemen und Herausforderungen im Projektverlauf, Eskalation kritischer Probleme und Entwicklung von Handlungsempfehlungen.
• Dokumentation & Reporting: Erstellung und Pflege von Projektplänen, Statusberichten und Entscheidungsgrundlagen, Dokumentation von Lessons Learned zur kontinuierlichen Verbesserung zukünftiger Projekte, Bereitstellung regelmäßiger Updates für alle relevanten Stakeholder.

Qualifikation

• Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden & Tools
• Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Starke Organisationsfähigkeit & eigenverantwortliches Arbeiten
• Proaktivität, Flexibilität & Entscheidungsfreude
• Erfahrung im Risikomanagement & Qualitätssicherung
• Analytisches Denken & lösungsorientierte Arbeitsweise
• Technisches Verständnis oder Erfahrung im IT-/Software-Bereich

Benefits

Bei uns zählen Ergebnisse mehr als Hierarchien. Wir suchen keine Rädchen im Getriebe, sondern Mitgestalter:innen. Damit du dich voll auf deine Projekte konzentrieren kannst, kümmern wir uns um den Rest:

Kultur & Mindset

• Direkt & Ehrlich: Wir leben eine offene Du-Kultur auf Augenhöhe. Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sorgen dafür, dass gute Ideen schnell auf die Straße kommen.
• Team-Spirit: Ein Umfeld, das Wert auf Zusammenhalt, Wohlbefinden und Humor legt. Wir arbeiten hart, aber lachen genauso viel.
• Events ohne Zwang: Regelmäßige Team- und Firmenevents stärken unseren Austausch – immer auf freiwilliger Basis, aber immer ein Highlight.

Flexibilität & Mobilität

• Hybrid Working: Wir bieten dir die Freiheit, die du brauchst. Eine gesunde Mischung aus Homeoffice und Office-Zeit sorgt für den idealen Fokus-Mix.
• Sustainable Commute: Wir übernehmen dein Klimaticket, damit du entspannt und umweltfreundlich unterwegs bist.
• Premium Mobility: Nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit besteht die Möglichkeit auf ein E-Firmenauto.
• Keine Parkplatzsuche: Für die Tage im Büro ist dein Mitarbeiterparkplatz bereits reserviert.

Equipment & Benefits

• Immer verbunden: Auf Wunsch bzw. bei Bedarf sorgt deine Firmen-SIM-Karte für die nötige Flexibilität in deiner Kommunikation.
• Food & Energy: Mit unserem Essenszuschuss ist für die Verpflegung in der Mittagspause gesorgt.

Rahmenbedingungen

• kollektivvertragliches Mindestentgelt: ab € 3.276,00 brutto/Monat (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)
• Arbeitszeit: 38,5 Wochenstunden
• Hinweis: Reisekosten, Verpflegung oder Übernachtungskosten im Rahmen des Bewerbungsgesprächs werden nicht übernommen.

Wir leben Vielfalt

Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder Identität. Wichtig sind uns dein Engagement, dein Teamgeist und dein Wunsch, unser Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten.