Pflegedienstleiter/in

tirol kliniken; Innsbruck; Vor Ort; EUR 60.000 - 72.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sozialleistungen

Klimaticket Tirol

Gemeinschaftstage

Pensionskasse

Bildungsangebote

Zusammenfassung

Tirol Kliniken in Innsbruck suchen eine Pflegedienstleitung OP in Vollzeit ab sofort. Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung der OP-Bereiche in enger Abstimmung mit Klinikdirektor*innen und dem Zentralen OP-Management.

Zu Ihren Aufgaben gehören Personalführung, Rekrutierung, Bedarfsermittlung, Budget- und Prozessteuerung sowie die Repräsentation der chirurgischen Universitätskliniken nach außen.

Qualifikationen

• Ein anerkannter Qualifikationsnachweis als diplomierte_r Gesundheits- und Krankenpfleger_in gemäß dem GGK.
• Eintragung in das Gesundheitsberuferegister.
• Führungserfahrung und Führungskompetenz gemäß relevanten Paragrafen.
• Sonderausbildung für Pflege im Operationsbereich (OP-Pflege).

Aufgaben

• Führung und strategische Weiterentwicklung der OP-Bereiche in Zusammenarbeit mit den Klinikdirektor_innen und dem Zentralen OP-Management.
• Personalführung und Steuerung der Personalentwicklung sowie Rekrutierung.
• Bedarfsplanung in Abstimmung mit Personalabteilung und Pflegedirektion.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung aller OP-Bereiche nach fachlichen Standards.
• Förderung interprofessioneller Zusammenarbeit.
• Prozess- und Schnittstellenmanagement.
• Unterstützung des leitenden Pflegepersonals.
• Wirtschaftliche Führung der OP-Bereiche.
• Repräsentation der chirurgischen Universitätskliniken nach außen.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Personalführung

Soziale Kompetenz

Kommunikative Kompetenz

Unternehmerisches Denken

ZOPM-Koordination

Teamkoordination

Ausbildung

Sonderausbildung OP-Pflege

Tools

Personalmanagement-Kenntnisse

Jobbeschreibung

Pflegedienstleitung OP

Vollzeit | Montag bis Freitag | Dienstort: LKH Innsbruck - Univ.-Klinik Innsbruck - OP | Eintritt: ab sofort | Bewerbung bis 30.09.2026 | Gehalt: Vollzeit brutto ab € 5.920,40 / Monat (zzgl. Zulagen; Vordienstzeiten werden angerechnet)

Beginn & Beschäftigungsausmaß

ab sofort | Vollzeit | Montag bis Freitag

Tätigkeiten

• Führung und strategische Weiterentwicklung der OP-Bereiche in Zusammenarbeit mit den Klinikdirektor_innen, der kollegialen Führung und dem Zentralen OP-Management (ZOPM)
• Personalführung und Steuerung der Personalentwicklung sowie Personalrekrutierung
• Überprüfung und Steuerung des Personalbedarfs in Abstimmung mit der zuständigen Personalabteilung und der Pflegedirektion unter Einhaltung der Vorgaben der Tirol Kliniken (ZOPM)
• Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung aller OP-Bereiche unter Einbezug aktueller fachlicher Standards
• Förderung und Stärkung der interprofessionellen Zusammenarbeit
• Prozess- und Schnittstellenmanagement
• Unterstützung des leitenden Pflegepersonals
• Wirtschaftliche Führung der OP-Bereiche
• Förderung eines kollegialen Austausches mit anderen Krankenanstalten und Repräsentation der chirurgischen Universitätskliniken nach außen

Anforderungen

• Ein nach dem österreichischen Gesundheits- und Krankenpflegegesetz anerkannter Qualifikationsnachweis als diplomierte_r Gesundheits- und Krankenpfleger_in
• Eintragung in das Gesundheitsberuferegister
• Sonderausbildung für Pflege im Operationsbereich (OP-Pflege)
• Führungsaufgaben (Höheres Pflegemanagement) gem. § 17 bzw. § 72 GuKG bzw. gleichgehaltene Ausbildungen gem. Gleichhaltungsverordnung § 65a (Gleichhaltung von Studien und Hochschullehrgängen) und § 65b GuKG (abgeschlossen oder die Bereitschaft diese zu absolvieren)
• Führungserfahrung und Führungskompetenz
• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
• Unternehmerisches und wirtschaftliches Denken und Handeln
• Identifikation mit den Unternehmenszielen und engagierte Mitwirkung bei deren Vermittlung und Umsetzung
• Personalmanagement-Kenntnisse https://bis.ams.or.at/bis/kompetenz/4576-Personalmanagement-Kenntnisse

Wir bieten

• Große Auswahl an Sozialleistungen
• Klimaticket Tirol
• Gemeinschaftstage
• Pensionskasse
• Angebote in den Bereichen Mobilität, Familie/Kinder, (Weiter-)Bildung, Arbeitszeit, Gesundheit, Wohnen, Essen und Sparhilfen

Hinweis zur Entlohnung

Das gesetzlich vorgeschriebene Mindestentgelt bezieht sich ausschließlich auf den Brutto-Basiswert der gesetzlichen Normalarbeitszeit. Allfällige Zuschläge darin nicht enthalten und werden zusätzlich abgegolten.

Arbeitsort

LKH Innsbruck - Univ.-Klinik Innsbruck - OP, Innsbruck, Tirol

Bewerbungsfrist: 30.09.2026.