Mitarbeiter:in Bildungsorganisation (all genders)

ERSTE Immobilien KAG; Österreich; Remote; EUR 42.000 - 51.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Familiënfreundliches Arbeitgeberin

Diversität

Teamorientiertes Umfeld

Zusammenfassung

ERSTE Immobilien KAG in St. Pölten sucht eine/n engagierte/n Bildungsmanager/in zur Organisation und Koordination von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen. Sie arbeiten eng mit der s Akademie, internen Fachbereichen sowie externen Bildungsanbietern zusammen und betreuen Lernplattformen.

Dazu gehört die Dokumentation, Auswertung und Nachverfolgung von Bildungsmaßnahmen. Sie bringen eine abgeschlossene Matura sowie Erfahrung im Bildungsmanagement mit, arbeiten strukturiert und zuverlässig und verfügen

Qualifikationen

• Abgeschlossener Maturab Abschluss oder gleichwertige Ausbildung.
• Berufserfahrung im Bildungsmanagement oder Personalentwicklung vorteilhaft.
• Sehr gute Organisations- und Koordinationsfähigkeiten.
• Sichere MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit Lernplattformen und KI-Tools.

Aufgaben

• Organisieren und koordinieren interne/externe Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen, Lehrgänge, Seminare und E-Learnings.
• Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte rund um Aus- und Weiterbildung sowie Lernplattformen.
• Zusammenarbeit mit s Akademie, Fachbereichen und externen Anbietern; Koordination von Bildungsangeboten und Seminarplätzen.
• Betreuung von Lernmanagementsystemen; Dokumentation, Auswertung und Nachverfolgung von Bildungsmaßnahmen.
• Überwachung regulatorischer Anforderungen und Unterstützung bei Umsetzung interner Vorgaben.
• Planung von Bildungsbudgets, Erstellung von Reports und Organisation von Schulungen von Vorbereitung bis Nachbereitung.

Kenntnisse

Organisation

Kommunikationsstärke

Serviceorientierung

MS-Office Kenntnisse

Ausbildung

Maturababschluss

Bildungsmanagement-Erfahrung

Tools

Lernmanagementsysteme

KI-Tools

Jobbeschreibung

• Dienstort: St. Pölten
• Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
• Berufsfeld: Human resources
• Unternehmen: SPK NOE MITTE WEST AG

Die Sparkasse Niederösterreich Mitte West ist eine der größten Retailbanken im Zentralraum Niederösterreichs. Davon profitieren täglich 100.000 Kund:innen. Mit George, dem modernsten Banking Österreichs, setzen wir im digitalen Banking neue Maßstäbe. Wir begleiten unsere Kund:innen seit über 170 Jahren durch Transformationen. Und zwar so, dass am Ende der Gewinn an Nachhaltigkeit und wirtschaftliche Sinnhaftigkeit Hand in Hand gehen.

Du organisierst gerne, behältst auch bei vielen Themen den Überblick und möchtest die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres Teams Personal und unterstütze uns dabei, Lernen und Entwicklung in der Sparkasse Niederösterreich erfolgreich umzusetzen.

Deine Aufgaben

• Du organisierst und koordinierst interne und externe Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen, Lehrgänge, Seminare und E-Learnings.
• Du bist Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte bei Fragen rund um Aus- und Weiterbildung sowie unsere Lernplattformen.
• Du arbeitest eng mit der s Akademie, internen Fachbereichen und externen Bildungsanbietern zusammen und koordinierst Bildungsangebote sowie Seminarplätze.
• Du betreust unsere Lernmanagementsysteme und sorgst für die korrekte Dokumentation, Auswertung und Nachverfolgung von Bildungsmaßnahmen.
• Du überwachst regulatorische Aus- und Weiterbildungsanforderungen und unterstützt bei der Umsetzung gesetzlicher sowie interner Vorgaben.
• Du unterstützt bei der Planung von Bildungsbudgets, erstellst Reports und organisierst Schulungen und Veranstaltungen von der Vorbereitung bis zur Nachbereitung.

Dein Profil

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau und bringst idealerweise Berufserfahrung im Bildungsmanagement, in der Personalentwicklung oder in einer vergleichbaren Funktion mit.
• Du arbeitest strukturiert, selbstständig und zuverlässig und behältst auch bei vielen Aufgaben den Überblick.
• Du hast Freude an Organisation, Administration und der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen.
• Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Routine im Umgang mit KI-Tools, arbeitest dich rasch in neue digitale Systeme und Anwendungen ein.
• Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und ein professionelles Auftreten.
• Du zeichnest dich durch Genauigkeit, Eigeninitiative und ein hohes Verantwortungsbewusstsein aus.

Unser Angebot

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und dynamischen Team
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deinen persönlichen Karriereweg
• Ein Team von Kolleg:innen, das zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt
• Als familienfreundliche Arbeitgeberin bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zahlreiche Benefits
• Wir sehen in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen einen Schlüssel für Innovation und Exzellenz. Als Arbeitgeberin sind wir stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.
• Das Mindestentgelt für diese Vollzeitposition (38,5h) beträgt nach dem geltenden Kollektivvertrag € 46.276,58 brutto pro Jahr bei vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils. Aber das ist nur eine Formalität - über dein tatsächliches Gehalt sprechen wir gerne persönlich!