Meister Metalltechnik (m/w/d)

Employer Brand Anchor; Österreich; Vor Ort; EUR 54.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Gehalt 52k€

Funktionszulage 200€/Monat

Ausbildungsbetreuung

Hightech Umfeld

Ausbildungsplanung

Schnittstellenmanagement

Sicherheit & Qualität

Prozessoptimierung

Verlässliche Arbeitszeiten

Essenszuschuss

Zusammenfassung

Employer Brand Anchor sucht einen Fachausbilder Metalltechnik, der sein Wissen und seine Leidenschaft an die nächste Generation weitergibt. Sie betreuen Lehrlinge, gestalten Ausbildungsprozesse aktiv mit und arbeiten in einem Hightech Umfeld der Medizintechnik und Halbleiterfertigung.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Lehrlingsausbilder oder das 4. Modul der Meisterprüfung, bringen mehrjährige Praxis in der Industrie mit und begeistern junge Menschen für den Beruf.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Lehrlingsausbilder bzw. das 4. Modul der Meisterprüfung bildet die fachliche Grundlage.
• Ausbildung in Metalltechnik, Zerspanung oder vergleichbarer technischer Bereich wird vorausgesetzt.
• Mehrjährige praktische Erfahrung in industrieller Produktion ist hilfreich.
• Begeisterung für die Ausbildung junger Menschen und die Vermittlung von Wissen ist erwünscht.

Aufgaben

• Lehrlingsbetreuung über alle vier Ausbildungsjahre hinweg.
• Ausbildungsplanung und Koordination des Ablaufs.
• Schnittstellenmanagement zu Fachabteilungen, Gruppenleads und Berufsschulen.
• Leistungs- und Lernfortschritte dokumentieren; Fördermaßnahmen ableiten.

Kenntnisse

Ausbilderqualifikation

Technisches Fachwissen Metalltechnik

Berufserfahrung in Industrie

Begeisterung für Ausbildung

Kommunikationsstärke

Eigenverantwortung

Durchsetzungsvermögen

Wissensvermittlung/Train the Trainer

Ausbildung

Lehrlingsausbilder-Ausbildung oder 4. Modul der Meisterprüfung

Metalltechnik/Zerspanung Ausbildung

Jobbeschreibung

Technisches Wissen weiterzugeben ist mehr als Ausbildung. Es bedeutet, junge Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten und ihnen die Fähigkeiten zu vermitteln, die sie für eine erfolgreiche Zukunft brauchen. Unser Kunde investiert bewusst in die Ausbildung eigener Fachkräfte und sucht einen Fachausbilder Metalltechnik, der sein Wissen, seine Erfahrung und seine Begeisterung für den Beruf an die nächste Generation weitergeben möchte.

Deine Benefits Als Meister Metalltechnik

• Attraktives Gehalt: Jahresbruttogehalt ab 52.000 Euro plus monatliche Funktionszulage von 200 Euro brutto, zwölfmal jährlich, mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung
• Verantwortung mit Wirkung: Du prägst aktiv die fachliche und persönliche Entwicklung von 10 bis 15 Lehrlingen
• Hightech Umfeld: Arbeite in einer technologisch anspruchsvollen Industrie mit Anwendungen in Medizintechnik und Halbleiterfertigung
• Gestaltungsspielraum: Du entwickelst Ausbildungsprozesse weiter und bringst neue Konzepte aktiv ein
• Geregelte Tagschicht: Planbare Arbeitszeiten im Tagesbetrieb schaffen Verlässlichkeit im Alltag
• Essenszuschuss: Vergünstigte Verpflegung am Standort mit geringem Eigenanteil
• Mobilität: Kostenloses Mobilitätsticket nach der Probezeit oder eigener Firmenparkplatz
• Gesundheitsangebote: Fitnessraum, Sportangebote und präventive Maßnahmen für dein Wohlbefinden
• Bikeleasing: Monatlicher Arbeitgeberzuschuss von 20 Euro
• Teamkultur: Direkte Kommunikation, Du Kultur und enge Zusammenarbeit im Arbeitsalltag

Deine Aufgaben als Meister Metalltechnik

• Lehrlingsbetreuung: Fachliche und persönliche Begleitung der Lehrlinge über alle vier Ausbildungsjahre hinweg steht im Mittelpunkt deiner täglichen Arbeit
• Ausbildungsplanung: Koordination und Steuerung des gesamten Ausbildungsablaufs erfolgen auf Basis klar definierter Ausbildungspläne
• Schnittstellenmanagement: Enge Abstimmung mit Fachabteilungen, Gruppenleads und Berufsschulen sorgt für eine hochwertige Ausbildung
• Leistungsbewertung: Dokumentation von Lernfortschritten, Beurteilung von Leistungen und Ableitung individueller Fördermaßnahmen gehören zum Verantwortungsbereich
• Praxisvermittlung: Vermittlung technischer Inhalte direkt & praxisnah im Produktionsalltag
• Qualitätssicherung: Ordnung, Sicherheit und hohe Ausbildungsqualität im gesamten Verantwortungsbereich werden konsequent sichergestellt
• Prozessoptimierung: Neue Ideen zur Weiterentwicklung von Ausbildungsprozessen und Wissensvermittlung werden aktiv eingebracht
• Regelkonformität: Sicherheitsrichtlinien, Hausordnung und arbeitsmedizinische Vorgaben werden zuverlässig eingehalten

Dein Profil

• Ausbilderqualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Lehrlingsausbilder oder das 4. Modul der Meisterprüfung bildet die fachliche Grundlage für diese Position
• Technisches Fachwissen: Eine Ausbildung in Metalltechnik, Zerspanung oder einem vergleichbaren technischen Bereich wird vorausgesetzt
• Berufserfahrung: Mehrjährige praktische Erfahrung in einem industriellen Produktionsumfeld bringt Sicherheit im Arbeitsalltag
• Freude an Ausbildung: Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen und die Motivation, Wissen nachhaltig weiterzugeben, zeichnen dich aus
• Kommunikationsstärke: Klare, wertschätzende und situationsgerechte Kommunikation erleichtert die Zusammenarbeit mit Lehrlingen und Fachbereichen
• Eigenverantwortung: Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sorgt für Verlässlichkeit im Alltag
• Durchsetzungsvermögen: Souveränes Auftreten und konsequentes Umsetzen von Standards schaffen Orientierung und Stabilität
• Zusatzkompetenz: Erfahrung im Aufbau von Ausbildungskonzepten, Train the Trainer Programmen oder Wissensmanagement ist von Vorteil

So geht es weiter

Du möchtest dein technisches Know-how weitergeben und die nächste Generation von Fachkräften aktiv prägen? Dann wartet hier eine Aufgabe mit echter Verantwortung auf dich.