Marketing Manager (alle)

Schaffhausen24; Lavamünd; Hybrid; EUR 38.000 - 52.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice

Teilzeitmodelle

Mindestens 5 Wochen Ferien

Pensionskasse und Sozialleistungen

Private Unfallversicherung

Zusammenfassung

Schaffhausen24 sucht eine motivierte Marketingkraft zur Verstärkung des Teams in Österreich. Du planst und realisierst Kampagnen, füllst Social-Media-Kanäle, Newsletter und Website mit relevantem Content und betreibst eigenständig Texting.

Zusätzlich gestaltest Events, Giveaways und POS-Material mit. Du bringst eine Marketing-Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung mit, arbeitest selbstständig, bist textstark auf Deutsch und kennst idealerweise Französisch.

Qualifikationen

• Ausbildung im Marketing abgeschlossen und mehrjährige Berufserfahrung.
• Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit Überblick bei parallelen Projekten.
• Gute Texterfahrung und Deutschkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil.

Aufgaben

• Kampagnen planen, umsetzen und Erfolge messen.
• Content für Social Media, Newsletter, Website erstellen.
• Social Media Kanäle betreuen und weiterentwickeln.
• Newsletter-Kampagnen planen, texten und umsetzen.
• Events unterstützen und vor Ort mitwirken.
• Giveaways, POS-Material koordinieren.

Kenntnisse

Texten

Social Media

Content-Erstellung

Adobe Suite

MS Office

Ausbildung

Ausbildung im Marketing

Tools

Newsletter-Tools

Adobe Suite

Jobbeschreibung

Wir sind ein erfolgreiches und innovatives Familienunternehmen mit rund 120 Mitarbeitenden und gehören zu den führenden technischen Grosshändlern in den Bereichen Schlauchtechnik, Hydraulik und Antriebstechnik. Bei uns erwartet Dich eine Du-Kultur, eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung sowie kurzen Entscheidungswegen und einem familiären Arbeitsumfeld. Dank einer strukturierten Einarbeitung und einem hilfsbereiten Team gelingt Dir der Einstieg von Anfang an.

Wir hätten da eine Kampagne für dich.

Wir suchen Verstärkung im Marketing – mit Ideen im Kopf, Tatendrang im Gepäck und Lust darauf, Verantwortung zu übernehmen sowie Dinge zu planen und umzusetzen.

Bewährtes erhalten und gleichzeitig Neues wagen – wir entwickeln uns kontinuierlich weiter, digitalisieren und optimieren unsere Prozesse. Dabei hast du die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und deine eigenen Ideen einzubringen.

Deine Hauptaufgaben

Kampagnen?

• Denkst du mit aus, planst und setzt du um – und schaust danach auch, was funktioniert hat und was wir beim nächsten Mal noch besser machen können.

Content?

• Social Media, Newsletter, Website & Co. wollen mit relevantem und passendem Content gefüllt werden.

Social Media?

• Du betreust unsere Unternehmenskanäle, entwickelst sie weiter und bringst neue Ideen ein. Scrollen während der Arbeitszeit: ausdrücklich erwünscht.

Newsletter?

• Du planst, textest und setzt Newsletter-Kampagnen selbstständig um.

Events?

• Ob intern oder extern: Bei der Organisation und Durchführung bist du mit dabei und packst auch vor Ort mit an.

Und ja: Giveaways & POS-Material.

• Marketing besteht bei uns nicht nur aus Kampagnen, Content und kreativen Ideen. Manchmal muss auch jemand dafür sorgen, dass Broschüren, Giveaways oder POS-Material zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind.

Kurz gesagt:

• Du denkst mit. Du bringt Ideen ein. Du übernimmst Verantwortung. Du packst an. Und du hast Lust, unser Marketing gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln.

Dein Profil

• Du hast eine Ausbildung im Bereich Marketing abgeschlossen und bereits einige Jahre Berufserfahrung gesammelt.
• Du arbeitest selbstständig und verantwortungsbewusst und behältst auch bei parallellaufenden Projekten den Überblick.
• Du kannst richtig gut Texten und fühlst dich in der deutschen Sprache zuhause. Wenn du auch Französisch sprichst: très bien.
• Website, Social Media, Newsletter-Tools und andere digitale Programme hast du bereits praktisch genutzt.
• Du hast ein gutes Auge fürs Visuelle und kannst mit der Adobe Suite umgehen.
• Auch MS Office bringt dich nicht ins Schwitzen.
• Du bist zuverlässig, engagiert, offen für Veränderungen und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Bereichen zusammen.

Wir bieten Dir

• Mindestens 5 Wochen Ferien, flexibles Ferienmodell (+/- 5 Tage) und zusätzliche Ferien ab 50 Jahren
• Bis zu 14 bezahlte Feier- und Freitage pro Jahr
• Homeoffice und Teilzeitmodelle
• Überobligatorische Sozialleistungen mit attraktiver Pensionskassenlösung
• Private Unfallversicherung sowie Krankentaggeldversicherung mit 90% Lohnfortzahlung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitsaktionen, Beitrag ans CleverFit-Fitnessabo sowie einer externen Mitarbeiterberatung bei persönlichen, psychischen und rechtlichen Anliegen
• Gratisparkplatz, Ladestationen für Elektroautos zu Spezialkonditionen und sehr gute ÖV-Anbindung
• REKA-Vergünstigungen und attraktive Mitarbeiterrabatte zbs. mit Brands for Employee
• Vielfältige Mitarbeiterevents – vom Neujahrsapéro über unseren jährlichen Team- und Entwicklungstag bis hin zu Firmenfesten, Bereichsanlässen, gemeinsamen Ausflügen und unserem Pensioniertenträff
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Interesse geweckt? Dann bewerbe dich online. Wir freuen uns auf Dich!