Ihr Profil
Job description:
Für unseren Bereich Group Business Development am Standort Wien oder Graz suchen wir Unterstützung im M&A Bereich.
Ihre Aufgaben
- Begleitung und Steuerung der gesamten M&A Prozesse von der Target-Identifikation bis zum Closing
- Verhandlung der Rahmenbedingungen
- Durchführung von Marktforschung und Wettbewerbsanalyse, Bewertung potenzieller Ziele und Teilnahme an der Organisationsentwicklung
- Durchführung und Darstellung angemessener Bewertungsverfahren
- Vorbereitung von Präsentationen auf Vorstandsebene
- Identifizierung und Evaluierung von Akquisitionsmöglichkeiten in Abwägung strategischer und wirtschaftlicher Überlegungen
- Mitarbeit an einer Vielzahl von abwechslungsreichen Sonderprojekten aus dem Bereich der Unternehmensentwicklung
Profile description
- Überdurchschnittlich abgeschlossenes kaufmännisches Masterstudium mit Schwerpunkt, Finance, strategisches Management, Accounting
- 5-10 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem relevanten M&A-Beratungs-, M&A Bereich der Industrie- bzw. Investmentbankumfeld. Kenntnisse in den Bereichen Financial Due Diligence/ Private Equity/ M&A/Unternehmensbewertung
- Interesse an der Bearbeitung industrieller Fragestellungen und neuer Technologien
- Ausgeprägtes analytisches und vernetztes Denk- und Urteilsvermögen, eine schnelle Auffassungsgabe und Bereitschaft sich selbstständig und offen in neue Themengebiete einzuarbeiten
- Überdurchschnittlich hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Eigenmotivation sowie professionelles, selbstbewusstes Auftreten, aber auch guter Team Player
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie generelle starke Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office Produkten (365, Teams, PowerPoint, Word, Excel, etc.)
- Engagement, Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität
We offer:
Unser Angebot
Die Andritz AG bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Talent- & Leadership Programme
- Flexibles Arbeitszeitmodell
- Homeoffice-Möglichkeit
- Diverse Mitarbeiterrabatte
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Parkplätze & öffentliche Erreichbarkeit
- Bike Leasing
Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 4.354,45 /Monat anzuführen.
Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.