Leitung Bereich Technik – Immobilienentwicklung & Bauprojektmanagement

Diakoniewerk; Gallneukirchen; Hybrid; EUR 66.000 - 79.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Hybride Arbeitsform

Weiterbildungsmöglichkeiten

30 Tage Urlaub

Zusammenfassung

Diakoniewerk in Gallneukirchen sucht ab Q1 2027 eine erfahrene Führungskraft für die technische Abteilung. Sie bringen Expertise in Bau und Immobilienentwicklung ein und führen das Team von ca. 35 Mitarbeitenden in dualer Funktion.

Gemeinsam gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung des Immobilienportfolios und steuern Projekte österreichweit. Zu den Aufgaben gehören die Entwicklung und Umsetzung von Adaptierungen, Generalsanierungen und Neubauten, Mitarbeitendenführung, sowie Reiseanteil

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungserfahrung in Bau und Immobilienentwicklung required (Einbezogenheit in Strategie und Portfolio)
• Ausgeprägte Teamführung und Personalentwicklung
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und kooperative Arbeitsweise
• Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Immobilienprojekten von Adaptierungen über Generalsanierungen und Neubauten
• Führung und Entwicklung des Teams von ca. 35 Mitarbeitenden
• Strategische Weiterentwicklung des Immobilienportfolios und des technischen Bereichs
• Steuerung von Bau- und Immobilienprojekten österreichweit
• Option: Geschäftsführer-Bereiche der Bauträger-/Treuhänder-Gesellschaft innen
• Reisearbeit ca. 20%
• Aus- und Weiterbildung sowie umfassende Benefits

Kenntnisse

Führung

Mitarbeiterentwicklung

Kommunikation

Teamorientierung

Eigeninitiative

Verlässlichkeit

Jobbeschreibung

Ab Q1 2027 | Vollzeit | Führungsposition | Gallneukirchen

Für die technische Abteilung suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die ihre Expertise in Bau und Immobilienentwicklung einbringt und in dualer Funktion das Team mit 35 Mitarbeitenden führt und die strategische Weiterentwicklung des Immobilienportfolios gestaltet.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Immobilienprojekten von Adaptierungen über Generalsanierungen und Neubauten bis zur Gesamtentwicklung im Rahmen der Immobilienstrategie des Diakoniewerks
• Gemeinsam mit einem Teamleiter Instandhaltung Führung und Entwicklung von rund 35 Mitarbeitenden
• Strategische Weiterentwicklung des Immobilienportfolios und des technischen Bereichs
• Österreichweite Steuerung und Begleitung von Bau- und Immobilienprojekten
• Optional: gewerberechtliche Geschäftsführung der Diakoniewerk Immobilienentwicklung GmbH als Konzessionsinhaberin für Bauträger und Treuhänder
• Mehrjährige Erfahrung sowohl im Bau als auch in der Immobilienentwicklung
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
• Kooperative und zielorientierte Arbeitsweise
• Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Professionelles Auftreten und gute Vernetzung
• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit langfristiger Perspektive
• Die Möglichkeit, die Immobilienentwicklung eines österreichweit tätigen Sozialunternehmens aktiv mitzugestalten
• Mitarbeit in einem engagierten und professionellen Leitungsteam
• Hybride und remote Arbeitsmöglichkeiten
• Reiseanteil von rund 20 %
• Aus- und Weiterbildung sowie vielfältige weitere Benefits
• All-In-Gehalt ab € 6.500 brutto monatlich bei Vollzeit (37 Wochenstunden), Mehrzahlung je nach Vordienst- und Ausbildungszeiten. Bezahlung laut Kollektivvertrag Diakonie.

Ende der Bewerbungsfrist: 19. Oktober 2026