Für ein 4* Superior Familienhotel im Mühlviertel in Oberösterreich wird ein Koch bzw. eine Köchin gesucht, der/die mit Kompetenz, Qualitätsbewusstsein und Gastorientierung überzeugt und die Küche eigenverantwortlich organisiert.
Deine Aufgaben
- Zubereitung von Speisen
- Vorbereitung der Nahrungsmittel und Bereitstellung von Zutaten
- Organisation der Abläufe in der Küche
- Umgang mit küchentechnischen Anlagen
- Fachgerechte Lagerung von Lebensmitteln
- Anrichten der fertigen Speisen
- Erstellung von Speisekarten und Menüfolgen
- Kenntnis über Allergene und Inhaltsstoffe von Nahrungsmitteln
- Einhaltung der Hygienebestimmungen und Lebensmittelgesetze
- Gästeberatung
Dein Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch bzw. in der Hotellerie
- Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie & Hotellerie
- Motivation, hoher Anspruch an Qualität und Kreativität
- Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
- Herzlicher Umgang mit Kindern und Gästen
- Gute Umgangsformen gegenüber Kolleg:innen und Gästen
- Engagement, Freundlichkeit und Teamfähigkeit
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse; bei Positionen mit direktem Gästekontakt zusätzlich gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bietet die Position
- Sehr gutes Arbeitsklima
- Kostenlose bzw. vergünstigte Freizeitmöglichkeiten im Haus (SPA, Fitnessraum etc.)
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kinderbetreuung in der Ferienzeit (nach Absprache)
- Mitarbeitervergünstigungen von 40-60 % im Hotel und innerhalb der Familotel-Familie
- Bis zu 50 % Urlaubsrabatt in Familotel-Hotels
- Kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeit, Mitarbeiterunterkunft auf Anfrage
- Jährliches Mitarbeiter-Feedbackgespräch inkl. Besprechung interner Karriereschritte
- Dienstkleidung wird zur Verfügung gestellt
Arbeitszeit & Arbeitsort
- Arbeitsort: Aigen-Schlägl, Mühlviertel, Oberösterreich
- Geregelte Arbeitszeit, 5-Tage-Woche, 40 Stunden bei Vollanstellung
- Beschäftigungsausmaß: Vollzeit oder Teilzeit
Gehalt
Die Entlohnung beträgt mindestens € 2.153,- brutto gemäß Kollektivvertrag. Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.