Head of Mechanical Design (w/m/x)

epunkt GmbH; Wien; Vor Ort; EUR 100.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Bonuszahlungen

Dienstwohnung

E-Learning

Firmenevents

Parkplatz

Zusammenfassung

epunkt GmbH in Wien sucht einen Head of Mechanical Design (w/m/x), der die Gesamtverantwortung für Mechanik, Elektronik und Software übernimmt. In dieser Führungsrolle leiten Sie ein starkes Entwicklungsteam und tragen zur nächsten Generation einer hochkomplexen Industriemaschine bei. Ihr Tätigkeitsfeld umfasst die Leitung und Optimierung von Entwicklungsprojekten und Prozessen, sowie die Förderung einer motivierenden Teamkultur.

Das Unternehmen ist ein innovativer Player im GreenTech-Bereich und bietet die Gelegenheit, an nachhaltigen Technologielösungen zu arbeiten, die zur industriellen Dekarbonisierung beitragen.

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungserfahrung im Engineering Industrie-Umfeld.
• Nachweisbare Erfolge in der Leitung komplexer Entwicklungsprojekte.
• Erfahrung im Aufbau von Projektstrukturen.

Aufgaben

• Leiten komplexer Entwicklungsprojekte von der Idee bis zur Industrialisierung.
• Fachliche und disziplinarische Führung der Entwicklungsabteilung.
• Optimierung der Entwicklungsstandards und Prozesse.

Kenntnisse

Führungserfahrung im Engineering

Mechanische Systeme verstehen

Teamführung

Problemlösungskompetenz

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes technisches Studium im Maschinenbau oder Mechatronik

Tools

Design-FMEA

V-Modell

Requirements Management

Jobbeschreibung

Head of Mechanical Design (w/m/x)

Leadership für anspruchsvolle Entwicklungsprojekte mit nachhaltigem Impact

Südlich von Wien

8.500 EUR

1 Tag in der Woche

Vollzeit (ab 38 Wochenstunden)

Ihre zukünftige Rolle

Als Head of Mechanical Design übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Bereiche Mechanik, Elektronik und Software. Ihr Fokus liegt dabei weniger auf Detailkonstruktion und mehr auf der erfolgreichen Führung von Menschen, Projekten und Prozessen.

Sie führen ein technisch starkes Entwicklungsteam, professionalisieren Projektmanagement und Entwicklungsprozesse, beschleunigen Entscheidungen und schaffen die organisatorischen Rahmenbedingungen für weiteres Wachstum. Gemeinsam mit erfahrenen technischen Experten treiben Sie die nächste Generation einer hochkomplexen Industriemaschine in Richtung Serienreife. Ihre Schwerpunkte in der Rolle sind:

• Fachliche und disziplinarische Führung der Entwicklungsabteilung
• Leitung komplexer Entwicklungsprojekte von der Idee bis zur Industrialisierung
• Weiterentwicklung von Projektmanagement, Strukturen und Entscheidungsprozessen
• Förderung einer leistungsstarken, vertrauensvollen und motivierenden Teamkultur
• Ressourcen-, Budget- und Kapazitätsplanung
• Aufbau und Optimierung von Entwicklungsstandards (u.a. V-Prozess, Design-FMEA)
• Steuerung von Fehleranalyse-, Test- und Validierungsprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit Operations, Einkauf, Produktion und externen Entwicklungspartnern
• Reporting wesentlicher Fortschritte, Risiken und strategischer Themen an die Geschäftsführung und den CTO

Sie bieten

• Abgeschlossenes technisches Studium im Maschinenbau, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Führungserfahrung im Engineering Industrie-Umfeld
• Nachweisbare Erfolge in der Leitung komplexer Entwicklungsprojekte im Maschinen-, Anlagen- oder Sondermaschinenbau
• Tiefes Verständnis mechanischer Systeme sowie fundierte Kenntnisse der Entwicklungsprozesse industrieller Produkte
• Fähigkeit, interdisziplinäre Teams aus Mechanik, Elektronik und Software erfolgreich zu führen
• Erfahrung im Aufbau und der Professionalisierung von Organisations- und Projektstrukturen
• Routine mit Methoden wie Design-FMEA, Requirements Management oder V-Modell von Vorteil
• Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und strukturierte, datenbasierte Entscheidungsfindung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das Besondere an dieser Position

Schlüsselrolle mit Wirkung: Sie verantworten die Weiterentwicklung einer mehrfach patentierten GreenTech-Technologie, die einen wesentlichen Beitrag zur industriellen Dekarbonisierung leistet.

Gestaltung statt Verwaltung: Sie prägen Strukturen, Prozesse und Kultur einer wachsenden Entwicklungsorganisation nachhaltig mit.

Technologieführerschaft erleben: Sie arbeiten an einer innovativen Lösung, die internationale Aufmerksamkeit, namhafte Investoren und zahlreiche Auszeichnungen auf sich vereint.

Führung auf Augenhöhe: Sie führen ein hochqualifiziertes Engineering-Team und schaffen die Grundlage für die nächste Wachstums- und Skalierungsphase.

Purpose trifft Exzellenz: Ihre Arbeit verbindet technologischen Anspruch, unternehmerischen Gestaltungsspielraum und messbaren Impact für die Energiewende.

Benefits

• Bonuszahlungen
• Dienstwohnung
• E-Learning
• Firmenevents
• Parkplatz

Das Unternehmen

Dieses technologiegetriebene Scale-up entwickelt eine mehrfach patentierte Schlüsseltechnologie für die industrielle Energiewende. Das erklärte Ziel: energieintensive Industrien dabei zu unterstützen, fossile Wärmequellen durch nachhaltige Alternativen zu ersetzen. Die Kombination aus technologischer Vorsprung, hoher Innovationskraft und internationaler Sichtbarkeit macht das Unternehmen zu einem der spannendsten GreenTech-Arbeitgeber im deutschsprachigen Raum. Wer hier einsteigt, gestaltet nicht nur ein Produkt, sondern die Zukunft industrieller Dekarbonisierung.

Sophie Speer
Teamlead Recruiting Engineering & Business
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