Gebäudetechniker HKLS

Caverion Österreich GmbH; Wien; Vor Ort; EUR 33.480 - 37.944; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen

Gesundheitsmaßnahmen

Monatsbruttolohn von 3.000 - 3.400 €

Möglichkeit zur Weiterbildung

Eingearbeitete Fenstertage

Kostenloser Parkplatz

Mitarbeiter-Rabatte

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik mit Sitz in Wien sucht einen Gebäudetechniker HKLS (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Zu den Aufgaben gehören die Inbetriebnahme und Einregulierung von HKLS-Anlagen sowie die selbstständige Montage von Projekten. Der ideale Kandidat hat mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Gebäudetechnik, eine abgeschlossene GWH-Lehre und einen Führerschein der Klasse B. Attraktive Vorteile wie ein Firmenwagen, Gesundheitsmaßnahmen und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Gebäudetechnik.
• Führerschein B erforderlich.
• Selbstständiges Arbeiten und Eigenverantwortung.

Aufgaben

• Inbetriebnahme und Einregulierung von HKLS-Anlagen.
• Selbstständige Montage von Projekten.
• Elektronische Dokumentation der Arbeiten.

Kenntnisse

Montage von Kleinprojekten

Mängel- und Störungsbehebung

Dokumentation der Arbeiten

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossene GWH Lehre

Tools

Werkzeug für HKLS

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gebäudetechniker HKLS (m/w/d) für unsere Niederlassung in Wien!

• Inbetriebnahmen sowie Einregulierungen von HKLS Anlagen
• Eigenständige Montage von Kleinprojekten
• Mängel und Störungsbehebungen
• Elektronische Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
• Abgeschlossene GWH Lehre
• mind. 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik
• Führerschein B
• Monatsbruttolohn lt. KV Metallgewerbe von mindestens € 3.000,- bis 3.400,-- je nach Qualifikation und Erfahrung plus Montagezulage von durchschnittlich € 189,-- brutto pro Monat. Zusätzlich erhältst du die kollektivvertraglich festgesetzten Auslösen & Zuschläge
• einen gut ausgestatteten Firmenwagen mit qualitativ hochwertigem Werkzeug
• hochwertige Arbeitskleidung
• Möglichkeit zur fachlichen Aus- und Weiterbildung
• Eingearbeitete Fenstertage für mehr Freizeit
• Gesundheitsmaßnahmen: Betriebsarzt und Gesundheitsaktionen
• kostenloser Parkplatz
• Zukunftsvorsorge
• Empfehlungs- & Treueprämien
• Mitarbeiter-Rabatte bei verschiedenen Unternehmen

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