Fullstack Developer

Mental Health Group; Österreich; Vor Ort; EUR 58.500 - 71.500; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice bis 80%

Unbefristetes Dienstverhältnis

Jobticket & Mitarbeiterevents

Zusammenfassung

Die Mental Health Group sucht eine/n engagierte/n IT-Entwickler/in zur Unterstützung der Entwicklung von Desktop-Anwendungen mit C# und Windows Forms. Im Scrum-Team arbeiten Sie an neuen Features und der Ablöse des Legacy-Systems.

Sie bringen erste Erfahrung in C#/.NET Core sowie Desktop-Entwicklung mit, sind mit Frontend- oder Backend-Entwicklung vertraut und verfügen idealerweise über REST-Schnittstellen- und MS-SQL-Kenntnisse. Langfristig entwickeln Sie sich zum Fullstack-Entwickler (w/m/d).

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung im IT-Bereich (HTL/FH/Uni).
• Erste einschlägige Erfahrung in C#/.NET Core Entwicklung und Desktop-Anwendungserfahrung.
• Vertraut mit Frontend- und/oder Backend-Entwicklung.
• Kenntnisse Windows Forms und Entity Framework.
• Idealerweise REST-Schnittstellen und MS SQL-Kenntnisse.
• Erfahrung mit Unittesting und Code Reviews oder Motivation, sich schnell einzuarbeiten.
• Analytische und genaue Arbeitsweise.

Aufgaben

• Entwicklung von Desktop-Anwendungen mit C# und Windows Forms.
• Mitgestaltung und Entwicklung von neuen Software-Produktfeatures im Scrum-Team.
• Beitrag zur Ablöse des Legacy-Systems und zur Weiterentwicklung ins Fullstack-Umfeld.
• Je nach Interesse Backend- oder Frontend-Schwerpunkt, langfristig als Fullstack-Entwickler (w/m/d) positionieren.

Kenntnisse

C#/.NET Core

Desktop-Applikationen

Frontend- oder Backend-Entwicklung

Windows Forms

Entity Framework

REST-Schnittstellen

MS SQL

Unittesting & Code Reviews

analytisches Arbeiten

Ausbildung

HTL/FH/Universität im IT-Umfeld

Tools

Windows Forms

Entity Framework

MS SQL

REST APIs

Jobbeschreibung

Unser Kunde ist ein mittelständiges IT-Unternehmen, welches unterschiedliche Produkte (Web/Desktop) anbietet und sich in der Versicherungsbranche zum Marktführer entwickelt hat. Zu den Kunden zählen neben zahlreichen Maklern und Vermittlern auch die großen Versicherungsunternehmen. Wenn Du Interesse an der Versicherungswirtschaft hast und Erfahrungen in der C#/.NET Webentwicklung mitbringst, dann bewirb dich bei uns!

Deine Aufgaben:

• Du unterstützt bei der Entwicklung von Desktop-Applikationen mittels C# und Windows Forms
• Du kannst Dein Interesse an neuen Technologien und Deine Begeisterung für die Entwicklung innovativer Lösungen ausleben
• Gemeinsam im Scrum-Team konzipierst, entwickelst und testest Du neue SW-Produktfeatures und bringst Dich auch in die Ablöse des Legacy Systems ein
• Je nach Interesse und Erfahrung kannst Du den Entwicklungsfokus stärker auf das Backend oder das Frontend legen, wobei es das Ziel ist, dass Du Dich mittelfristig als FullstackEntwickler (w/m/d) positionierst

Dein Profil:

• Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung an einer HTL, FH oder Universität im Bereich IT, SW Entwicklung, SW Engineering, Wirtschaftsinformatik ö.Ä.
• Du hast erste einschlägige Erfahrung in der C#/.NET Core Entwicklung und verfügst über Desktop-Applikationsentwicklungserfahrung
• Du bist mit der Frontend- und/ oder Backendentwicklung vertraut
• Du kennst dich mit Windows Forms und dem Entity Framework aus
• Du bringst bestenfalls Kenntnisse in der Programmierung von REST Schnittstellen und im Einsatz von Datenbanken, v.a. MS SQL mit
• Optimalerweise hast du mit Unittesting und Code Reviews bereits Erfahrung oder hast die Motivation dich schnell in diese Prozesse einzuarbeiten
• Du bist analytisches und genaues Arbeiten gewohnt

Unser Kunde bietet:

• Ein internationales Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur
• Die Möglichkeit bis zu 80% im Homeoffice zu arbeiten
• Ein sicheres und unbefristetes Dienstverhältnis
• Ein großartiges Büro, sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, sowie günstige Garagenplätze
• Ein Bruttomindestgehalt von € 65.000, - p.a. (Basis Vollzeit) mit Möglichkeit zur Überbezahlung je nach Erfahrung
• Ein vielseitiges Angebot an Vergünstigungen und -aktionen, wie zum Beispiel Jobticket, Mitarbeiter-Events u.v.m.