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Arquitecto/a Técnico/a de Espacios de Datos (IDS/GAIA-X, EHDS) - Remoto

eXperience IT Solutions

Sevilla

Remote

EUR 45.000 - 65.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Una empresa líder en servicios IT busca un/a Arquitecto/a Técnico/a de Espacios de Datos (IDS/GAIA-X, EHDS) para unirse a su equipo. Se requiere experiencia con arquitecturas en la nube y federación de datos, así como habilidades en Azure y Kubernetes. El rol es principalmente remoto, con oportunidades de desarrollo profesional y un ambiente colaborativo.

Leistungen

Oportunidades de desarrollo profesional
Flexibilidad laboral
Retribución flexible

Qualifikationen

  • Experiencia en arquitectura cloud/data y espacios de datos.
  • Experiencia diseñando soluciones en AKS y seguridad.
  • Conocimiento de HL7 FHIR, DICOM es deseable.

Aufgaben

  • Diseñar e implantar arquitectura end-to-end de proyectos.
  • Coordinar despliegues en Azure y Kubernetes.
  • Asegurar cumplimiento EHDS y su integración.

Kenntnisse

Arquitectura cloud/data
Diseño de soluciones con AKS
Federación y soberanía del dato
Azure y Kubernetes
Observabilidad y seguridad
Integraciones con MyHealth@EU

Tools

Azure (AKS, ACR, ADLS)
Kubernetes
CI/CD
OAuth2/OIDC
Jobbeschreibung
Arquitecto/a Técnico/a de Espacios de Datos (IDS/GAIA-X, EHDS) - Remoto

Join to apply for the Arquitecto/a Técnico/a de Espacios de Datos (IDS/GAIA-X, EHDS) - Remoto role at eXperience IT Solutions.

¡Únete a eXperience IT Solutions y forma parte de una empresa líder en servicios IT en toda España! Estamos buscando un/a Arquitecto/a Técnico/a con experiencia en espacios de datos (IDS/GAIA-X, EHDS) para unirse a nuestro equipo.

Qué Ofrecemos
  • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
  • Flexibilidad laboral para la conciliación personal y profesional.
  • Retribución flexible y beneficios que cuidan tu bienestar mental y emocional.
  • Formación continua en procedimientos y tecnologías clave.
  • Ambiente de trabajo colaborativo e innovador en una empresa líder en soluciones IT.
  • Modalidad Remota (con posibilidad de acudir en ocasiones puntuales a oficina cliente en Sevilla).
Responsabilidades Clave

Encargado de diseñar e implantar la arquitectura end-to-end de los proyectos, definiendo la federación de datos (IDS/GAIA-X), la seguridad, el despliegue cloud-nativo y la observabilidad, así como la integración con MyHealth@EU y HealthData@EU.

  • Diseñar la arquitectura de referencia por capas (gobernanza, interoperabilidad, tratamiento seguro, seguridad, UX) y sus flujos.
  • Definir el modelo de intercambio soberano con IDS/GAIA-X (contratos de datos, atributos de confianza) y/o EDC.
  • Asegurar el cumplimiento EHDS (uso primario/secundario) y la integración con MyHealth@EU/HealthData@EU.
  • Orquestar despliegues en Azure + Kubernetes (AKS), Infra as Code y CI/CD, incluyendo seguridad y observabilidad.
  • Coordinar con Interoperabilidad FHIR, MLOps/Data Cumplimiento / Consentimiento.
Requisitos Mínimos
  • Experiencia en arquitectura cloud/data y en data spaces/federación.
  • Experiencia probada diseñando soluciones con AKS + IaC + CI/CD y hardening/seguridad.
  • Federación y soberanía del dato: IDS/GAIA-X, EDC; contratos/policies de datos.
  • Cloud & Plataforma: Azure (AKS, ACR, ADLS, Key Vault, Monitor), Kubernetes, Gateway/API Mgmt, redes y seguridad.
  • Observabilidad y seguridad: logging/métricas/trazas, SIEM; OAuth2/OIDC.
  • EHDS & Integraciones: alineamiento con HealthData@EU / MyHealth@EU.
Requisitos Deseables
  • Conocimiento de HL7 FHIR, IHE, DICOM y su encaje con la capa de interoperabilidad.
  • Experiencia en proyectos de salud o entornos regulados.

Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo no dudes más e inscríbete en la oferta...¡¡ te estamos esperando!!
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando siempre el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales.
Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que el/la candidato/a cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD).

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